该需求已经采购中止。客户计划有变，改企业内训了
招标企业是一家主要销售成熟女装的公司，客户群体主要是40-50岁左右的中年女性，本次培训主要是针对终端门店店长做培训。
培训目的：通过培训提高门店店长管理能力从而达到完成销售目标
通过以下二方面：1.提高门店店长的工作分配和时间合理运用的能力
2.员工激励和员工辅导（主要是销售技能提升的培训）
课程是以实战和实用性为主
补充要求：
参加本次培训的门店店长大概70-80人左右，年龄27-28岁，平均工作年限2.5年。请在方案中标注讲师常住地
要求讲师常住地云南昆明及周边城市，有服装行业终端门店店长的工作经验和授课经验的讲师，
如何投递方案？
