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销售运营课程培训

主题方向:销售管理 培训预算:待定 发布时间:2017-01-03

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响应需求 如何响应需求?

该需求类型为客户找讲师,

正在接洽中,暂不接收新的响应,若对已有方案不满意,欢迎再来响应。

需求要素:

  • 客户行业:软件
  • 培训地点:合肥市
  • 培训时间:2017-01-17至2017-01-18
  • 学员人数:50-100人
  • 学员职级:基层
  • 工作年限:不详

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

需求方是一家专业从事智能语音及语言技术、人工智能技术研究,软件及芯片产品开发,语音信息服务及电子政务系统集成的国家级骨干软件企业

1、培训背景:

培训对象服务的业务是“智学网”,智学网是面向学校日常考试及发展性教学与学评价需求推出的基于知识点地图和优质题库资源的智能化教学辅导平台。

2、学员背景:60人左右;

3、内容要求:理论知识与案例相互结合,多互动,以解决实际问题为目标,具备案例错位分析能力;案例最好能结合智学销售及运营场景;4、培训时间:1月17,18号左右,1天或2天;

4、培训时间:1月17/18,1天或2天

5、培训地点:天合肥;    
6、培训预算:接受市场价格;
7、讲师要求:

      1)有教育相关行业销售、运营授课经验或者经历;目前仍旧在一线工作。

       2)深谐教育领域人际关系及运作模式;

       3)深入浅出的表达能力,略具逗逼气质,具备掰开揉碎的分析能力,具备TOC从业经验最好.

 PS:

本次培训需要解决的主要问题:

1、总体目标:提升运营团队运营能力、活动策划能力、盘活区域资源能力;提升团队商机挖掘、商务沟通及商务谈判能力,促成落单。

2、解决区域运营经理沟通过程中的分析判断问题,主客场把握问题,即能快速通过客户的潜台词获取客户的真实需求,给出判断,能够有沟通情商,不和客户抢话,把握沟通时间和软硬。

3、怎么在最短时间快速获取客户需求,从客户的言语中发现有价值的信息;不同的场景,需要注意怎样说话的方式和内容,实现信息的有效传递;和客户的关系发展,一般是怎样的规律,不同的阶段,怎样的沟通方式和要求。

解决方案( How)

暂无

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

其它要求:

暂无其他要求