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绩效管理培训

主题方向:人力资源 培训预算:待定 发布时间:2017-02-06

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响应需求 如何响应需求?

该需求类型为客户找讲师,

已经采购成功

   

需求要素:

  • 客户行业:通信电子家电
  • 培训地点:洛阳市
  • 培训时间:2017-02-28至2017-02-28
  • 学员人数:50-100人
  • 学员职级:中基层
  • 工作年限:1-2年

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

需求方是一家专业从事锂离子动力电池、电池管理系统研发及生产的高科技新能源公司

1、培训背景:本次培训主要是面对公司内各单位负责人、绩效管理员,实现各单位了解薪酬绩效管理理念和方法,促进各单位内部薪酬绩

效管理的有效落地;;
2、学员背景:60人左右,年龄不均;
3、内容要求:1、薪酬绩效管理理念和方法;2、单位内部薪酬绩效管理有效落地;
4、培训时间:2月底;
5、培训地点:洛阳;    
6、培训预算:接受市场价格;
7、讲师要求:要求老师具有相关行业从业经验和丰富的授课经验,实战型

解决方案( How)

暂无

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

其它要求:

暂无其他要求