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主题方向：培训发展 培训预算：2-3万 发布时间：2015-03-26
需求背景( Why)
暂无
培训目标( What)
需求方是一家国企，此次是对新的培训师团队进行的一次培训。
培训内容：企业要组建新的培训师团队，这次培训是为了让新的培训师团队知道如何进行课程的开发、课程的表达以及如何更好的展现课程，使培训时达到更好的效果。
培训时间、时长、预算：4.10-4.12或4.12-4.14、2.5天课程、共3W
讲师要求：最好有国企的工作经验与课程开发经验，年龄在40-50岁。
解决方案( How)
暂无
暂无其他要求
