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中层管理者技能提升项目

主题方向:领导力 培训预算:10万以上 发布时间:2015-04-09

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响应需求 如何响应需求?

该需求类型为客户找机构,

正在接洽中,暂不接收新的响应,若对已有方案不满意,欢迎再来响应。

需求要素:

  • 客户行业:汽车机械制造
  • 培训地点:合肥市
  • 培训时间:2015-05-06至2015-08-31
  • 学员人数:30-40人
  • 学员职级:中层
  • 工作年限:未知

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

此需求仅限机构投递,讲师个人不考虑。

需求方是一家光电科技型企业,本次针对中层做培训。

培训内容:公司内部做了调研,输出了4个课题:执行力(如何提高下属的执行力)、创新思维(打破固有的思维模式,提升工作效率)、领导力相关的课题(领导力相关的培训2个主题,可由机构方自行推荐)。

培训时间、时长、预算:5月初项目启动;每2个月执行1个课题;每个课题1天;1.5~2W/天(特别优质的老师可酌情提升预算)。

机构要求:江浙沪一带的机构,要求签订合同前能够面谈。

讲师要求:制造型企业的中高管出身;1天的课程希望是半天理论半天情景演练;有视频链接最好(如果没有要将讲师介绍写完整)。

解决方案( How)

暂无

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

其它要求:

暂无其他要求