主题方向:领导力 培训预算:待定 发布时间:2016-08-01
需求背景( Why)
暂无
培训目标( What)
需求方是一家酒店餐饮服务企业;
培训时间:8月-11月份,为期2天,
培训背景:基于什么原因做此次培训或目前存在哪些问题;需要提高管理人员运营实操,想了解下外界同行是如果运营服务,公司在运营这块有许多问题,需要专家指导。
培训目标:
此次培训的重点在哪几个方面(培训内容方面);
1、参训人员的思想转变。
2、可落地可操作的方法,实操性强。
3、培训内容需要案例,吸收外界新的东西。
要求:
1、授课老师有相关工作经验,落地操作方法,马上可以运用到工作中。
2、可以提高参训人兴趣 ,让学员听的进,记得住并运用到工作中,集中参训人员上课的注意力。
3、;最好北京,其它城市也接受。
解决方案( How)
暂无
暂无其他要求