l 电销团队主管弱中心化培养项目
针对北方区域10家连锁销售团队管理人员,采用弱中心化形式立体化培养。专讲与兼讲相结合、理论与实战相结合、线上与线下相结合,经过6个月培养周期,11位知识专家与12位业务专家参与、1026人次参训。受训对象人力规模增长28%,全国排名提升一位至全国第一;销售业务指标全国排名提升一位至全国第一。
l 交通银行信用卡中心外呼团队培训体系搭建
针对交通银行好享贷产品电销团队,通过三个月时间,带领4名业务专家及7名内训师,0-1搭建基于员工生命周期的培养体系,开发课程21门,并配套丰富的课程包及工具资源。
l “活力星期五”线上系列视频课程开发项目
带领内训师团队探索线上视频微课转型,搭建起标准化的视频微课制作流程,半年时间产出精品视频微课20期,入选交通银行精品课程
l 银行类:
交通银行、邮储银行、辽宁农商银行、天津农商银行、青岛农商银行、日照银行等。
l 企业类:
中国一汽解放、沈阳国际软件园、辽宁立德电力电子公司、辽宁欧凯软件技术公司等。
l 社区类:
沈阳庐山社区、沈水社区、孤家子社区等。
l 高校类:
东北大学、辽宁大学、鞍山科技大学等。
专家资质
交通银行金牌培训师
邮储银行、天津农商银行特聘讲师
长春一汽、辽宁昂利集团特聘讲师
辽宁大学特聘讲师
曾任:交通银行信用卡中心党委组织部培训经理
科普IP“科学有段子”创始人
《培伴》杂志最受企业欢迎的线上课《线上营销系列课程》作者
李森老师成长于国有银行业务团队,做过商务经理、推广经理、最终深耕培训岗位15年。从丰富的一线经验中萃取了落地性极强的体系化课程,通过常年在全国进行赋能培训,积累了海量案例素材。擅长银行零售类产品营销赋能、数字化转型赋能、销售团队管理技能提升、员工综合素养提升等领域课程。
擅长课题
销售团队管理技能系列:《销售团队管理能力提升训练营》《团队协作能力提升室内拓展》
数字化赋能系列:《AI技术在工作场景中的应用》《AI+PPT制作入门到精通》《视频微课流程化制作技巧》
综合能力提升系列:《解读职业性格 规划职业发展》《建立科学思维 筑牢稳固三观》
风格特色
形式丰富:以形式丰富的互动教学衔接,吸引学员参与;
实用导向:以海量真实的案例素材填充,加深学员理解;
落地性强:以拟真细腻的实操演练搭配,夯实学员应用
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典型案例
l 电销团队主管弱中心化培养项目
针对北方区域10家连锁销售团队管理人员,采用弱中心化形式立体化培养。专讲与兼讲相结合、理论与实战相结合、线上与线下相结合,经过6个月培养周期,11位知识专家与12位业务专家参与、1026人次参训。受训对象人力规模增长28%,全国排名提升一位至全国第一;销售业务指标全国排名提升一位至全国第一。
l 交通银行信用卡中心外呼团队培训体系搭建
针对交通银行好享贷产品电销团队,通过三个月时间,带领4名业务专家及7名内训师,0-1搭建基于员工生命周期的培养体系,开发课程21门,并配套丰富的课程包及工具资源。
l “活力星期五”线上系列视频课程开发项目
带领内训师团队探索线上视频微课转型,搭建起标准化的视频微课制作流程,半年时间产出精品视频微课20期,入选交通银行精品课程
部分客户
l 银行类:
交通银行、邮储银行、辽宁农商银行、天津农商银行、青岛农商银行、日照银行等。
l 企业类:
中国一汽解放、沈阳国际软件园、辽宁立德电力电子公司、辽宁欧凯软件技术公司等。
l 社区类:
沈阳庐山社区、沈水社区、孤家子社区等。
l 高校类:
东北大学、辽宁大学、鞍山科技大学等。
客户评价