北京
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秦浩洋老师

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秦浩洋

创建与保持企业的核心竞争力是获胜的关键

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秦浩洋的案例

北京易宝支付《AD向上管理》  

秦浩洋 培训日期:2014-01-10 浏览:1060
AD向上管理能使个人获得什么收益?
 了解自己在思考导向,人际导向,行动导向中的优势和不足;
 了解自己和上司的角色与风格,与上司形成最大程度的默契;
 用自己的长处去弥补上司的短板,为上司在团队中“补位”;
 与上司间4个危机时刻的管理技能;
 高效能下属的心态管理技能;
 学会如何与上司达成共识的技能;
 让自己成为上司最得力的资源。
AD向上管理能使企业获得什么收益?
 增加上下级员工之间的理解和信任;
 提升上下级员工之间的合作精神和健康指数;
 有效降低员工的离职率;
 创造团队及部门的最佳绩效。
北京易宝支付在接受AD向上管理的培训后,上下级之间的破坏性冲突显著下降,年度调查员工满意度调查提升了12%,员工离职率下降了8%。

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