资料简介：
管理资源公关年度工作报告
就公关各层次的目标及计划的实现程度和存在差距，提出有说服力的总结报告
在报告中应注意引用具体可见或可测量的成果、实例，以及引用有影响力的外界评价，以增强报告的客观性，供领导层作判断和评价
公关报告要注意充分运用事实和外部公众的客观评价来说话。
公关社会效益评价
公关社会效益评价是借助于“费用效益分析”，就企业组织与社会公众有关的活动事项作出正、反两方面的分析报告，用一定的货币量来反映和衡量公关的社会效益。
将企业用于经营
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培训需求
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平均有3-5个供应商参与 - 95%以上的需求
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