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课程大纲:

　一、不能忽视的应聘原则
　　1、亲友团不带为妙
　　2、微笑始终如一
　　3、、自我介绍2-3分钟秀自我
　　4、倾听聚精会神
　　5、应答思考3-5秒钟
　　6、语言讲普通话
　　二、受雇主欢迎的能力
　　1、忠诚度
　　2、实践能力
　　3、团队协作
　　4、创新精神
　　5、认同目标公司的企业文化
　　6、表达沟通能力
　　7、求知态度和学习能力
　　三、面试前准备(凡事预则立，不预则废)
　　1、了解目标企业相关的行业动态：体现高度和深度
　　2、了解企业基本情况(商业模式、规模、组织结构等)：有的放矢
　　3、了解目标公司的企业文化：认同企业和共同话题
　　4、准备面试材料和着装：证件、服装等，男士面试前不宜理发
　　5、准备一些岗位相关的问题及答案，熟记，最好背诵
　　四、面试过程(注意三度：高度、风度和诚度)
　　1、入场：敲门同意后方可入内，微笑、自信、礼貌，问好，目光平视
　　2、问答环节(列举几个常见问题)
　　请你自我介绍一下：学业培训工作(3-5分钟为宜)
　　对于新的工作岗位您有什么设想：例如财务可从资金、核算、内控、预算、税收筹划、信息化、上市和团队建设等方面综合描述  列举一件最成功和失败的事：例如信息化波折、兼并公司后出现的问题等，注意失败后必须有对策，展示必胜的决心。
　　对公司认识的人进行评价：中性评价，避免不必要的陷阱。
详情课程了解还请来到武汉盛世领导力

培训师介绍：

文老师 ----- 资深营销团队管理专家
清华、北大、华师大总裁研修班特邀讲师；
直销界资深系统管理专家、万人团队领导人；
上百位企业家的私人经营顾问，被称为营销“点子王”；
“大智慧”财富论坛、“西子财富”企业家峰会等大型活动策划总监和对话嘉宾；
20年企业经营和营销管理经验，10年职业培训经历，服务过的企业超过1000家，培训过的学员100000余人；因其丰富的实战和培训经验，使得课程有道有术，感染力和实操性强，深受学员的欢迎！

工作经验：
曾任天行健教育集团泉州分公司、世纪慧泉、众邦等培训机构总经理、香港胜任素质研究院运营总监；广东省企业家联合会企业家培训、梅州市政府企业家人才战略、惠州市工商联企业家成长计划等项目顾问；《西子财富》杂志主编；
担任过清华大学和北京大学总裁研修班全国各地数十个班的班主任和企业家学习导师；

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