授课培训师简介
十几年前,有公司请我去讲课,那个时候叫“传经送宝”,不叫培训。之所以请我,是因为我负责一家公司时,只几年时间,就将那家发工资很危险,规模很小的公司变成了很有点规模,在武汉市也有一点名气的集团公司,即武汉元辰集…

营销新动态_市场争霸不是强者的专利

课程编号: 35528
课    时: 6小时
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课程类别: 市场营销
培训受众
课程对象:
各级营销管理人员,中层以上的企业管理人员。
课程收益
1、帮助无条件争霸的企业回避争霸冲击。更好,更长时间地生存下去。
2、帮助有条件争霸的企业更快,更有效成为霸主。更稳定,更长久保住霸主地位。
课程内容
市场争霸不是强者的专利
——九条争霸法则

课程导语:
普遍性的市场争霸是由于市场渐趋饱和。你不想争霸,争霸者也不放过你。
时机成熟就要抢第一
争霸行为源自于人类的天性
如果声称不想抢第一,那多半是假话

课程对象:
中层以上的企业管理人员,各级营销管理人员。

课程目的:
1、帮助无条件争霸的企业回避争霸冲击。更好,更长时间地生存下去。
2、帮助有条件争霸的企业更快,更有效成为霸主。更稳定,更长久保住霸主地位。

课程大纲

本课程对市场争霸的定义
1、这里所说的市场争霸只是生存竞争的一种方式,不一定以第一为目标。但至少要保住现有地位,力争提升现有地位,排名越靠前越好。
2、也包括取得第一。销售额第一,销售数量第一,利润第一,某个行业第一,某一区域第一。
3、现代企业不论大小,都必须参与市场争霸战。

市场争霸的九条法则
法则一:弱能胜强,不是常态——争霸是为了生存得更久些,更安全些
1、霸主的存活率高于非霸主
2、强者的安全系数大于弱者
3、弱能胜强,但是多数弱者并不能胜强

法则二:同情弱者不是市场竞争的行为准则
1、消灭弱者,是争霸者最有效的办法之一
2、避开强者,积蓄能量
3、向强者示弱,润物无声

法则三、不争霸,也要反争霸
1、弱者正面反击是没有意义的
2、可以远避“深山”,还可以“远走漠北”
3、寻找市场空档
4、亮出你的特色与“绝活”
(消费文化差异,发达程度差异,地域差异。高科技,大生产达不到的领域,服务方式的不可取代性)

法则四:不要设想一战而霸——帝王、诸侯王、山大(代)王、草头王,都是王
1、世界为何需要这么多的“王”
2、可以一战而霸,可以由小及大逐步“升霸”
3、不论是霸,是王,是总比不是好

法则五:盲目自信,必然坏事——争霸大忌一
1、不自信者,不能成事
2、过于乐观,必有风险

法则六:畏难却步,必误英雄——争霸大忌二
1、战斗的激情也如长江的波浪
2、警惕人性中的惰性
3、往事不堪回首,亦可助长惰性

法则七:天机不可泄露——胸怀大志,何必示人
1、将勃勃雄心公告天下,实现雄心者终有几何?
2、谁最想泄露天机?
3、鼓舞士气,激励斗志,不是理由
4、为何能够意外成功

法则八:韬光养晦,和光同尘——养精蓄锐与低调行事
1、多观察,多收集,多思考
2、多做实事,不显山露水
3、不要让对手感觉受到了威胁
4、养精蓄锐,最好一鸣惊人

法则九:物壮则老,盛极而衰——不必视为畏途
1、当壮则壮,当盛则盛
2、王者,霸者。可敬,可贺,可羡,亦可忧
3、不必早王,不必早霸。
4、谁能长盛不衰

说明:
1、课程内容可以依学员的对象有所侧重。2、课程的时程也可调整。
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