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80后员工超常规成长第一课

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培训受众:

基层员工

课程收益:

强效解决职业心态与道德问题,调整员工心态,树立正确观念,激发内在动力

课程大纲:

课程特色:简单的道理深刻讲,简单的事情坚决做

课程结构:案例+纲领+细则+体验+行动

课程收益:强效解决职业心态与道德问题,调整员工心态,树立正确观念,激发内在动力

授课形式:案例、故事、电影、游戏、沙盘、研讨等立体互动式教学

授课纲要:

一、认清十项重要:无知比无能更可怕

ü 做人比做事更重要

ü 品德比能力更重要

ü 行动比决心更重要

ü 目标比方法更重要

ü 结果比过程更重要

ü 规律比技巧更重要

ü 阅历比学历更重要

ü 资源比资本更重要

ü 教训比经验更重要

ü 思路比出路更重要

二、遵守五条准则:理论指导实践

ü 自我但不是唯我

ü 服从但不是盲从

ü 行动但不是盲动

ü 借鉴但不是照搬

ü 捷径但不是投机

三、争取五个第一:只有第一,没有第二

ü 第一个到达

ü 第一个座位

ü 第一个发言

ü 第一个开始

ü 第一个完成

四、坚持三个最后:坚持就是胜利

ü 最后一个下班

ü 最后一个离开

ü 最后一个邀功

五、注意十点小节:细节决定成败

ü 礼貌多一点,脾气少一点

ü 请教多一点,浮夸少一点

ü 付出多一点,偷懒少一点

ü 担当多一点,解释少一点

ü 协作多一点,推诿少一点

ü 分享多一点,孤僻少一点

ü 建议多一点,抱怨少一点

ü 效率高一点,拖延少一点

ü 创新多一点,固执少一点

ü 汇报勤一点,顶撞少一点

本课程名称: 80后员工超常规成长第一课

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