淘课“腾飞 2011”新年客户答谢晚宴_{暨关明生先生就任淘课集团董事长新闻发布会}

阿里巴巴前总裁关明生先生二次投资淘课并出任董事长

2010 年年底，秉承“用知识创造未来”的伟大使命，曾任阿里巴巴总裁兼 COO，辅佐马云缔造了“阿里传奇”的关明生先生正式就任淘课集团董事长，亲自率领这支富有梦想与激情的团队，打造一个能为中国企业创造巨大价值的“智力帝国”！

“为什么加入淘课？为什么要带着钱、带着人加入淘课？您的一生成绩斐然，却为什么在耳顺之年，本应在国外同家人享受天伦之乐之时，再次走上创业之路？”。聚光灯下，面对众多媒体与业内人士的疑惑，Savio 给出的答案，以及他对中国从“劳动力”时代向“脑动力”时代加速转变的憧憬与激情，对“回馈社会”这一愿望的热情与执着，深深地震撼和感动了在场所有嘉宾和记者……

关明生先生答记者问实录

记者问：刚才通过幻灯片，我们了解到您有一个非常丰厚的职业人生履历，非常令人佩服的一段成果。在这样一个背景下，您作为一个功成名就的人，现在来（淘课）这样一个创业型公司，是基于什么样的考虑？在您担任了（淘课）主要领导人之后，未来对（我们的）公司有个怎么样的方向？

Savio 回答：非常好的问题。基本上你都不缺钱了，还来干什么？我们完全是不需要钱的，对吧，所以这不是钱的问题。我们觉得有回馈的机会，这个是我们非常愿意做的一个事。

怎么去帮助别人发展，这个是看到一个很大的机会，可以有很多发展。但是我们要是来参与的话，很可能把这个发展的东西做的更好，可以更多地贡献、更多地影响的一个发展，不是说要有一个金钱的回报。所以这个是秉承阿里的精神。阿里的、马云啊当时我们的精神是很有意思的。我们的精神是什么？就是说我们要做一个有意义的事，这是最关键的。我们的目标就是做个有意义的事。这有意义的事要做的好做的大，就会有很大的增值，为很多人。当时是为谁呢？为 B2B，那些老板。这个是当时的一个说法，现在也是一样。你能做的好，做的大的话，这个有意义的事就会创造很大的价值。至于创造的价值有没有回报，很自然地这个回报会来的。这个是当时我在阿里的想法，跟马云的想法是不谋而合的。现在我们基本上是连回报都不要想，但是我们是在回馈。人是需要回馈的。回馈的这个情况下我们可以做很多事情，这个就是比较直接。我们是希望用这个渠道来去回馈社会，但是回馈社会什么都去做是不行的，应该把它的范围缩的窄一点，因为这个是将来我们看到有所谓“爆炸性”的发展。这个是一定的，只是说这个爆炸性的发展是发展到什么程度而已。这个事情是将来推动整个中国，是必然会发生的。我们不能老是用廉价劳动力去做这件事，我们必须要用脑动力。它的影响力我们现在可能还想象不到，但是它是非常非常巨大的。所以基于这个我去做了这个事情，而且把我的搭档欧先生也拉进来了。

第二个问题，就是淘课的未来有什么方向？

方向的话就是说我们第一件事就是把淘课的目标、使命、价值观弄清楚。这个是最关键的，不然的话我们的方向就不清楚了。把这个弄清楚之后呢我们再问：目标是“企业首先的学习成长伙伴”。这个成长伙伴是你们选我们的，那我们也要值得你们去选才对。所以我们必须要做到你们满意，客户满意，这个是我们必须要做的；但是我们不能什么都做，要是什么都做的话，那就变成了什么都不做了，又都做不好。第二个呢，我们的使命，我们干吗活着，就是我们希望用知识创造未来，我们不是自己用知识创造未来，我们淘课各位小年轻也好，稍微年长一点点的也好，都是希望跟大家一起来创造这个东西，不是说我们自己在一个真空里面去创造这么一个东西，没意思的，所以我们是希望跟大家一起来创造这个东西。但是我们也知道，这个讲是很容易的，做是很难的，就是说我们把（价值观）这些东西都定的很清楚很清楚，然后呢不停地去执行，不停地去从我们的客户方面得到反馈。唯有了解客户要什么的东西才会成功，我们各位也一样，我们各位是催化剂啊，我们要了解谁？我们要了解公司，了解你们的目标客户，就是那些被培训的同事，必须要让他们更上一层楼，让他们做好他们的工作，做的更好。今年他们的价值是 100，明天他们的价值变成五百，你看你厉害不厉害，这样的 100 个人才就不得了了，但可能我们不止。有很多公司可能是用千来算的。

这个肯定是公司的核心竞争力之一。所以这个还是因为我们的人都不停地在学习，不停地进步；哪怕我们的竞争对手跟我们的什么都一模一样，只要这个就可以把竞争对手打垮。

我们是深信这个。我们以前在阿里，我们是深信我们的同学是什么都可以做的；但是你要鼓励他，你要支持他，你要给他方法，你要给地图、方向，这样子的话他能做出很多东西让你意想不到的。所以我们当时讲，领袖力是什么？领袖力就是让他们跟着你，通过他们拿到意想不到的卓越的成果。假如你们都相信这个话，能做到这个的话，我相信你们的催化剂都可以做的很了不起很了不起。

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记者问：关董，还有个问题：你在业内已经是相当知名，但是对于您新加入的这个淘课网呢，您未来有什么期待？

Savio 回答：期待就是要把（使命/价值观）这串东西完完全全贯彻到底，这是最重要的。什么东西都是从很小起来的，我进阿里的时候三百多人，让我杀了一百多人，剩下一百多人。 我从阿里下来的时候，2005 年那个年初的时候我们有三千多人；现在光是 B2B，我们当中有两块用来上市的（中国供应商和诚信通），就已经有一万五千多人。然后（我们）是用什么来支撑呢？就是用那些目标、使命、价值观来支撑，人越多的话越需要这个东西。最重要的是什么？有没有用？有用是谁说了算呢？是你们说了算。只要你们说是有用的话，我们就算是有用了。所以这是我们最关键的要做的事情，把基础的东西做好。