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课程分类：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
如何设计有效的股权激励方案
人气： 727
课程评分:
开课时间：2011-04-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,股权激励方案,人力资源 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 856
课程评分:
开课时间：2011-05-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,股权激励方案,人力资源 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 716
课程评分:
开课时间：2011-06-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,股权激励方案,人力资源 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 685
课程评分:
开课时间：2011-07-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,股权激励方案,人力资源 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 704
课程评分:
开课时间：2011-08-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,股权激励方案,人力资源 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 1036
课程评分:
开课时间：2011-09-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,方案设计,战略管理 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 851
课程评分:
开课时间：2011-10-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,方案设计,战略管理 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 893
课程评分:
开课时间：2011-11-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,方案设计,战略管理 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
如何设计有效的股权激励方案
人气： 1210
课程评分:
开课时间：2011-12-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,方案设计,战略管理 如何设计有效的股权激励方案 【收费标准】4500元人民币/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景众所周知，企业之…
中国式股权激励法--留驻核心人才
人气： 859
课程评分:
开课时间：2011-04-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4900元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：顾亮等
课程分类：人力资源
关键字：股权,激励,人才 中国式股权激励法--留驻核心人才 【培训费用】原价：8900元，现价：4900元/2天/人(含培训、指定培训教材、午餐、…
中国式股权激励法--留驻核心人才
人气： 818
课程评分:
开课时间：2011-04-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4900元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：顾亮等
课程分类：人力资源
关键字：股权,激励,人才 中国式股权激励法--留驻核心人才 【培训费用】原价：8900元，现价：4900元/2天/人(含培训、指定培训教材、午餐、…
部门经理如何有效选、用、育、留企业人才-非HR经…
人气： 859
课程评分:
开课时间：2011-04-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：周 潮
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人才 部门经理如何有效选、用、育、留企业人才-非HR经理的HR管理培训 【培训时间】4月15-16日上海 4月2…
部门经理如何有效选、用、育、留企业人才-非HR经…
人气： 829
课程评分:
开课时间：2011-04-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：周 潮
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人才 部门经理如何有效选、用、育、留企业人才-非HR经理的HR管理培训 【培训时间】4月15-16日上海 4月2…
人力资源专员
人气： 988
课程评分:
开课时间：2011-05-22 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑老师
课程分类：人力资源
关键字：人事管理,人力资源,人事专员 人力资源专员 地点：北京 天数：3天 培训费用：特价1980元/人(含培训费、资料费、午餐、培训证书等)课程大纲Scop…
人力资源专员
人气： 864
课程评分:
开课时间：2011-07-15 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1980元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：郑老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,初级管理人员 人力资源专员 一 HR人员的沟通技能案例1：人事助理是如何将问题复杂化的？案例2：HR人员是如何进行跨部门沟通的？…
“五步连贯”股权激励法--留驻核心人才
人气： 643
课程评分:
开课时间：2011-05-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6900元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：薛中行
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人员激励,人才 “五步连贯”股权激励法--留驻核心人才 标准费用：所有参会人士全国统一价6900元人民币/人，原价：9800元人民币/人…
“五步连贯”股权激励法--留驻核心人才
人气： 735
课程评分:
开课时间：2011-06-02 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6900元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人员激励,人才 “五步连贯”股权激励法--留驻核心人才 标准费用：所有参会人士全国统一价6900元人民币/人，原价：9800元人民币/人…
“五步连贯”股权激励法--留驻核心人才
人气： 578
课程评分:
开课时间：2011-06-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6900元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：薛中行
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人员激励,人才 “五步连贯”股权激励法--留驻核心人才 标准费用：所有参会人士全国统一价6900元人民币/人，原价：9800元人民币/人…
“五步连贯”股权激励法--留驻核心人才
人气： 609
课程评分:
开课时间：2011-06-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6900元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人员激励,人才 “五步连贯”股权激励法--留驻核心人才 标准费用：所有参会人士全国统一价6900元人民币/人，原价：9800元人民币/人…
中国式股权激励法--留驻核心人才
人气： 683
课程评分:
开课时间：2011-05-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4900元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：顾亮
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人员激励,人才 中国式股权激励法--留驻核心人才 收费标准：原价：8900元，现价：4900元/2天/人(含培训、指定培训教材、午餐、茶…
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