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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
工厂车间管理实战技能训练
人气： 804
课程评分:
开课时间：2011-06-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：吴群学
课程分类：生产管理,领导力
关键字：生产管理,班组长,技能,管理方法 工厂车间管理实战技能训练 课程费用：2600元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)课程背景产品品种越来越多，产品生命周…
工厂车间管理实战技能训练
人气： 914
课程评分:
开课时间：2011-06-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：吴群学
课程分类：生产管理,质量管理
关键字：工厂车间管理 深圳 6月30-7月1日 广州 课程费用：2600元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)资格证书费：800元/人
工厂车间管理实战技能训练
人气： 631
课程评分:
开课时间：2011-06-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：吴群学
课程分类：领导力
关键字：工厂车间管理,实战 06月30日-07月01日广州【培训费用】￥ 2600 元/人(包括授课费、资料费、会务费、午餐等)资格认证：认证费用：
新任主管的领导力
人气： 1863
课程评分:
开课时间：2011-06-29 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥4350元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：主管,领导力,新任主管 革满足上级和团队的需求如何与上级团结协作，达到目的逐步确立个人领导风格人员管理，团队发展和授权设立个人和团队目标构建积极
沙盘模拟《一线班组管理TWI》实战特训
人气： 748
课程评分:
开课时间：2011-06-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2680元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：丁展鹏
课程分类：生产管理
关键字：一线班组管理TWI 管理者。他们是公司和生产员工之间的桥梁，是公司不可或缺的灵魂人物，是工厂提升管理效率的重要环节！在中国制造业高速发展的环
高级行政人员管理技能提升
人气： 1579
课程评分:
开课时间：2011-06-24 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：胡老师
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：行政管理,高级秘书,公开课 高级行政人员管理技能提升 【课程背景】在很多企业，随着业务发展、人员扩招、办公场地扩租等等，管理层对行政经理的专业素质要…
80 90后人员管理特训班
人气： 854
课程评分:
开课时间：2011-06-24 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2680元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：王聪
课程分类：生产管理,质量管理
关键字：以课堂教学为主,系统理论学习,专题讲座,案例讨论分析相结合 80 90后人员管理特训班 【课程背景】生产一线主管在制造企业中扮演着十分重要的角色，是公司各项生产工作落实的关键。在当…
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气： 992
课程评分:
开课时间：2011-06-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,薪酬,人员管理 资结构调整、用工成本控制及风险规避 课程费用: 2500元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景：最低工资标准
一线管理者现场管理技能提升训练(TWI)
人气： 991
课程评分:
开课时间：2011-06-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张洪涛
课程分类：生产管理
关键字：一线管理,现场管理,技能提升,TWI 用的工具与方法，解决现场中的实际问题？如何有效的提升现场管理人员自身解决问题的能力，提升员工的士气，激发员工的主动性与积
《十年磨一剑：电话营销策略与精细化运营管理》
人气： 1683
课程评分:
开课时间：2011-06-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：曾智辉
课程分类：市场营销,客户服务,销售管理
关键字：电话营销,呼叫中心,运营管理,客户服务 (APCMRC)在客户互动方面的研究成果，与中国企业营销管理人员分享全球化背景下电话营销策略与电话营销精细化管理的核心方
职业发展与人才管理体系
人气： 1323
课程评分:
开课时间：2011-06-23 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：徐颖丽Linda
课程分类：
关键字：职业发展,人才管理 职业发展与人才管理体系 企业即人，人在则成业，人去则止业。在竞争日益激烈的今天，优秀的人才无疑是企业最宝贵的资源。有效的…
零售品牌店铺的销售数字与人员管理实战案例
人气： 2035
课程评分:
开课时间：2011-06-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3350元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：川
课程分类：领导力,销售管理
关键字：零售,终端,店长,管理,营销 日本零售品牌店铺的销售数字与人员管理实战案例 终端销售数据是店铺的营运状态的晴雨表，是客观反映店铺营销状况的真实指标，所…
零售品牌店铺的销售数字与人员管理实战案例
人气： 1793
课程评分:
开课时间：2011-06-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3350元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：川
课程分类：领导力,销售管理
关键字：终端,店长,数字,人员,业绩 日本零售品牌店铺的销售数字与人员管理实战案例 终端销售数据是店铺的营运状态的晴雨表，是客观反映店铺营销状况的真实指标，所…
企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判
人气： 1022
课程评分:
开课时间：2011-06-19 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1500元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：柳晴
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,薪酬,雇员,人员管理,法律 餐费、专家演讲费)；住宿统一安排，费用自理；课程背景随着中国人力资源法律环境的收紧，相关法律规范的健全与推行，企业的招人
企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判
人气： 530
课程评分:
开课时间：2011-06-19 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：柳晴
课程分类：人力资源
关键字：企业与员工解除劳动合同的法律方案离职协商谈判 企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判 随着中国人力资源法律环境的收紧，相关法律规范的健全与推行，企业的招人难与…
企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判
人气： 1544
课程评分:
开课时间：2011-06-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：柳晴
课程分类：人力资源
关键字：解除劳动合同的法律方案与离职 企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判 随着中国人力资源法律环境的收紧，相关法律规范的健全与推行，企业的招人难与…
《亮剑演讲交际金口才》特训班
人气： 1951
课程评分:
开课时间：2011-06-18 15:40 已结束
课程时长：80小时
课程价格：￥2980元
开课地点：陕西 西安市
授课讲师：讲师团
课程分类：职业素养
关键字：演讲口才,口才培训,西安口才,演讲与口才 潜能挖掘3.塑造魅力声音与个性的肢体语言4.主动出击，认识他人的绝妙“切入点”5.洞悉人性，察颜观色的锦囊妙计6.化解人
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气： 648
课程评分:
开课时间：2011-06-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,薪酬,人员管理 资结构调整、用工成本控制及风险规避 课程费用: 2500元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)●课程背景：最低工资标准
打造超级战斗力销售团队
人气： 910
课程评分:
开课时间：2011-06-18 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：刘晓亮
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：销售团队,营销,销售 适合自己公司的业务员，又如何培训辅导激励他们？如何管理好业务人员的销售活动量并找出差距原因与绩效改善措施？如何教会你的业
新任经理全面管理技能提升训练
人气： 604
课程评分:
开课时间：2011-06-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：陈老师
课程分类：领导力
关键字：领导力,新任主管 新任经理全面管理技能提升训练 一 从员工到管理的角色转变· 角色与责权利的变化 领导力,新任主管
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