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国际贸易实务与操作技巧研修班

人气： 423

课程评分:

开课时间：2015-11-27 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：刘希洪

课程分类：市场营销

关键字：国际贸易,研修班,风险防范,贸易术语三讲：国际结算风险防范一、结算方式：1、汇付与托收分析、当事人、种类、汇付业务流程；2、托收含义、当事人、种类、业务流程

国际贸易实务与操作技巧研修班

人气： 374

课程评分:

开课时间：2015-12-18 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：刘希洪

课程分类：市场营销

关键字：国际贸易,研修班,风险防范,贸易术语三讲：国际结算风险防范一、结算方式：1、汇付与托收分析、当事人、种类、汇付业务流程；2、托收含义、当事人、种类、业务流程

以奋斗者为本—华为式激励体系设计

人气： 181

课程评分:

开课时间：2018-03-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：广东广州市

授课讲师：刘老师

课程分类：战略管理

关键字：设计举措一：支撑业务战略案例分析：公司要发展新的业务领域，但没有人愿意去怎么办？我们为什么付薪？如何付薪？我们的激励导向是什

以奋斗者为本—华为式激励体系设计

人气： 276

课程评分:

开课时间：2018-06-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：刘老师

课程分类：战略管理

关键字：设计举措一：支撑业务战略案例分析：公司要发展新的业务领域，但没有人愿意去怎么办？我们为什么付薪？如何付薪？我们的激励导向是什

以奋斗者为本—华为式激励体系设计

人气： 138

课程评分:

开课时间：2018-03-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：刘老师

课程分类：战略管理

关键字：设计举措一：支撑业务战略案例分析：公司要发展新的业务领域，但没有人愿意去怎么办？我们为什么付薪？如何付薪？我们的激励导向是什

以奋斗者为本—华为式激励体系设计

人气： 278

课程评分:

开课时间：2018-06-29 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：刘老师

课程分类：战略管理

关键字：设计举措一：支撑业务战略案例分析：公司要发展新的业务领域，但没有人愿意去怎么办？我们为什么付薪？如何付薪？我们的激励导向是什

以奋斗者为本—华为式激励体系设计

人气： 865

课程评分:

开课时间：2018-08-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：刘老师

课程分类：战略管理

关键字：设计举措一：支撑业务战略案例分析：公司要发展新的业务领域，但没有人愿意去怎么办？我们为什么付薪？如何付薪？我们的激励导向是什

以奋斗者为本—华为式激励体系设计

人气： 342

课程评分:

开课时间：2018-10-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：刘老师

课程分类：战略管理

关键字：设计举措一：支撑业务战略案例分析：公司要发展新的业务领域，但没有人愿意去怎么办？我们为什么付薪？如何付薪？我们的激励导向是什

以奋斗者为本—华为式激励体系设计

人气： 512

课程评分:

开课时间：2018-12-14 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：刘老师

课程分类：战略管理

关键字：设计举措一：支撑业务战略案例分析：公司要发展新的业务领域，但没有人愿意去怎么办？我们为什么付薪？如何付薪？我们的激励导向是什

销售渠道建设与管理

人气： 497

课程评分:

开课时间：2020-11-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：鲍老师

课程分类：销售管理

关键字：销售渠道清晰2. 均衡！ ---成熟与落后；大客户与小客户3. 人员！ ---观念，能力，经验，纪律！

销售渠道建设与管理

人气： 354

课程评分:

开课时间：2020-07-16 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：鲍老师

课程分类：销售管理

关键字：销售渠道清晰2. 均衡！ ---成熟与落后；大客户与小客户3. 人员！ ---观念，能力，经验，纪律！

销售渠道建设与管理

人气： 410

课程评分:

开课时间：2020-09-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4980元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：鲍老师

课程分类：销售管理

关键字：销售渠道清晰2. 均衡！ ---成熟与落后；大客户与小客户3. 人员！ ---观念，能力，经验，纪律！

文化旅游地产的旅居(新型)城镇化功能归宿解读

人气： 714

课程评分:

开课时间：2014-04-19 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4880元

开课地点：北京待定

授课讲师：许豫宏教授

课程分类：战略管理

关键字：新型城镇化,新城镇化文化旅游地产的旅居(新型)城镇化功能归宿解读主题一：新型城镇化的国家学说与实施战略一、中国特色城镇化道路二、产业发展的…

《LCIA低成本自动化实务与应用》3天2夜实战精…

人气： 1006

课程评分:

开课时间：2021-12-02 17:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4868元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：谈华林

课程分类：生产管理

关键字：LCIA,低成本自动化,精益生产四章活用8大动力源(无动力与有动力)重力活用基本及案例人力活用基本及案例磁力活用基本及案例弹性力活用基本及案例

领导能力突破研修营――表达?沟通?说服力训练

人气： 1439

课程评分:

开课时间：2008-12-12 08:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥4800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：领导能力突破研修营――表达?沟通?说服力训练 ■课程大纲摘要：■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■★ 如何迅速突…

企业绩效管理、薪酬设计与劳动用工风险控制实战特训…

人气： 510

课程评分:

开课时间：2014-06-27 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：刘世荣

课程分类：人力资源

关键字：劳动用工风险控制,绩效管理与绩效考核,薪酬管理与薪酬体系设计如何充分发挥薪酬的两个激励1、在薪资管理中如何“以岗定级、以人定档、以业绩定奖金”；2、如何为新招聘的人员定薪，如何为调

HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情…

人气： 959

课程评分:

开课时间：2021-03-11 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：庞律师

课程分类：人力资源

关键字：员工,ie,离职,劳动法伪？5、员工入职后，发现其填写信息与实际不符，可以解雇吗？用人单位发出offer后，可以反悔吗？二、入职时的注意要点6

HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情…

人气： 444

课程评分:

开课时间：2021-08-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：庞律师

课程分类：人力资源

关键字：员工,ie,离职,劳动法伪？5、员工入职后，发现其填写信息与实际不符，可以解雇吗？用人单位发出offer后，可以反悔吗？二、入职时的注意要点6

HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情…

人气： 127

课程评分:

开课时间：2020-12-17 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：庞律师

课程分类：人力资源

关键字：员工,ie,离职,劳动法伪？5、员工入职后，发现其填写信息与实际不符，可以解雇吗？用人单位发出offer后，可以反悔吗？二、入职时的注意要点6

HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情…

人气： 342

课程评分:

开课时间：2021-05-13 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥4800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：庞律师

课程分类：人力资源

关键字：员工,ie,离职,劳动法伪？5、员工入职后，发现其填写信息与实际不符，可以解雇吗？用人单位发出offer后，可以反悔吗？二、入职时的注意要点6

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