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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
蜕变——职业化动力课程
人气： 860
课程评分:
开课时间：2012-11-30 09:00 已结束
课程时长：15小时
课程价格：￥3680元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：张云博
课程分类：职业素养
关键字：凝聚力,企业文化,心灵动力,动力 键就在激活其内心的动力，唯有如此方能铸就高标准的职业化团队，保障在竞争激烈的市场中风雨无阻、勇往直前！《蜕变》是让团队执
房地产企业所得税汇算与土地增值税清算关键问题实战…
人气： 2326
课程评分:
开课时间：2012-12-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2680元
开课地点：河南 郑州市
授课讲师：肖宏伟
课程分类：财务管理
关键字：房地产,企业所得税汇算,土地增值税清算关键问题 房地产企业所得税汇算与土地增值税清算关键问题实战高研班 房地产企业所得税汇算与土地增值税清算关键问题实战高研班 ☆20…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 301
课程评分:
开课时间：2012-11-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 佛山市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：有效调岗调薪,解雇辞退处理技巧 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘，事后被企业…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 280
课程评分:
开课时间：2012-11-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：有效调岗调薪,解雇辞退处理技巧 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘，事后被企业…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 394
课程评分:
开课时间：2012-12-07 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：有效调岗调薪,解雇辞退处理技巧 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘，事后被企业…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 429
课程评分:
开课时间：2012-12-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：有效调岗调薪,解雇辞退处理技巧 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘，事后被企业…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 389
课程评分:
开课时间：2012-12-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：有效调岗调薪,解雇辞退处理技巧 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘，事后被企业…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 337
课程评分:
开课时间：2013-01-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：有效调岗调薪,解雇辞退处理技巧 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘，事后被企业…
杰出班组长管理技能提升
人气： 785
课程评分:
开课时间：2012-12-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：康建平
课程分类：生产管理,领导力,班组长管理
关键字：班组长培训,领导力培训 块五．工作改善篇---班组现场改善管理 班组设备日常“三级保养” ■案例:丰田设备“自主保养”三件事 班组自主维
杰出班组长管理技能提升
人气： 829
课程评分:
开课时间：2012-12-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：康建平
课程分类：生产管理,领导力,班组长管理
关键字：班组长培训,领导力培训 块五．工作改善篇---班组现场改善管理 班组设备日常“三级保养” ■案例:丰田设备“自主保养”三件事 班组自主维
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 554
课程评分:
开课时间：2013-03-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 364
课程评分:
开课时间：2013-03-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 396
课程评分:
开课时间：2013-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 479
课程评分:
开课时间：2013-04-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 432
课程评分:
开课时间：2013-04-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 263
课程评分:
开课时间：2013-07-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 287
课程评分:
开课时间：2013-07-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 281
课程评分:
开课时间：2013-09-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 267
课程评分:
开课时间：2013-09-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧
人气： 245
课程评分:
开课时间：2013-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁坚(Kevin…
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析培训,薪酬调整培训,绩效面谈技巧 年度财务业绩为前提第二、公平的程序和结果第三、制度公开,数字保密第四、“文官给名，武官给钱”第五、薪酬就是 “沟通”第六
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