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舌尖上的管理艺术
课程分类:
不限
战略管理
市场营销
研发管理
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不限
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近3个月
近1个月
近1周
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不限
1500-5000元
5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
五星
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全部
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如何获取淘币
课程配套:
全部
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中央财经大学澳大利亚商务金融硕士课程
人气:
523
课程评分:
开课时间:2013-09-01 09:00
已结束
课程时长:2190小时
课程价格:¥59000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
拓展/其它
关键字:
澳大利亚留学
澳大利亚商务金融硕士课程 1.项目简介澳大利亚是南半球经济最
发
达的国家,也是一个移民国家,奉行多元文化,大约四分之一的居
2013年高级人力资源管理师资格认证培训
人气:
1015
课程评分:
开课时间:2013-09-01 09:00
已结束
课程时长:120小时
课程价格:¥3000元
开课地点:湖南 长沙市
授课讲师:业界知名、权威人…
课程分类:
人力资源
关键字:
资格认证
,
高级人力资源师
,
营销师
2013年高级人力资源管理师资格认证培训 报名条件(具备以下条件之一者)1.连续从事本职业工作19年以上。2.取得人力资…
第114期 精益六西格玛BB认证公开班 定期开班
人气:
830
课程评分:
开课时间:2013-09-02 09:00
已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥19800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
生产管理
,
财务管理
,
质量管理
关键字:
精益六西格玛
,
流程管理
,
持续改善.质量生产
第114期 精益六西格玛BB认证公开班 定期开班 绿带/黑带第一周– 1st Session精益六西格玛概述精益概述…
新版有害物质过程管理体系(IECQ QC0800…
人气:
623
课程评分:
开课时间:2013-09-04 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
质量管理
关键字:
IECQ
,
QC080000;管理师
概述本课程时长为3天。随着新版RoHS指令(RoHS2)正式
发
布、欧盟REACH法规广泛实施、众多适用于电子电器产品的有
企业招聘、岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈…
人气:
320
课程评分:
开课时间:2013-09-05 09:00
已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥4800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:丁坚
课程分类:
人力资源
关键字:
企业招聘
,
岗位分析
,
任职资格
,
薪酬调整
,
绩效面谈技巧
与员工晋升与调整如何避免在薪酬调整中的劳动争议实战分享:如何
发
放分配年终奖金?企业薪酬激励的实战技巧分享第一、公司年度财
中层管理者的技能提升
人气:
375
课程评分:
开课时间:2013-09-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:江苏 无锡市
授课讲师:胡斌
课程分类:
领导力
关键字:
中层管理者的技能提升
中层管理者的技能提升 课程收获: ◆ 什么才是最好的管理者 ◆ 清晰的角色认知 ◆ 如何让自…
土地增值税清算重点难点问题全方位解析与鉴证高研班…
人气:
1277
课程评分:
开课时间:2013-09-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2680元
开课地点:辽宁 沈阳市
授课讲师:杨老师
课程分类:
行政/法规
关键字:
土地增值
,
税清算重点
,
难点问题
,
全方位解析与鉴
税的清算势在必行!!!2013年6月20日,国家税务总局
发
布《关于进一步做好土地增值税征管工作的通知》(税总
发
[20
企业财务分析与报表解读
人气:
585
课程评分:
开课时间:2013-09-07 08:40
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥500元
开课地点:其它 其它地区
授课讲师:杨凌彬
课程分类:
关键字:
杨凌彬
,
财务分析
,
财务报表
,
EVA分析
,
资本成本
关系(四)资本成本和如何降低资本成本1.案例:为什么苹果公司
发
行债券后公司股价大幅度攀升?2.筹资过程中的考量:究竟是债
管理的心理博弈与心理共建--心理学在管理中的实际…
人气:
525
课程评分:
开课时间:2013-09-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:赵静
课程分类:
国学/心理学
关键字:
心理学
“制管”近年来也呈现出越来越多的管理不力,于是,随着管理学的
发
展,无论东西方,都越来越关注到管理中人的因素,人是管理的核
危机公关与危机预警系统的建立
人气:
494
课程评分:
开课时间:2013-09-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
市场营销
关键字:
危机公关与危机预警系统的建立
危机的六个特点2、危机的四个阶段A、危机潜伏期 B、危机爆
发
期 C、危机延续期 D、危机痊愈期3、有关危机的
危机公关与危机预警系统的建立
人气:
411
课程评分:
开课时间:2013-09-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:叶东
课程分类:
战略管理
关键字:
危机公关与危机预警系统的建立
什么在1998年开始推行任职资格体系? 2、某国企为什么给研
发
技术中心人员建立任职资格体系? 3、某手机企业为什么做中高
部门经理(主管)沟通、协调与管理执行力提升实操培…
人气:
631
课程评分:
开课时间:2013-09-07 17:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1680元
开课地点:山东 威海市
授课讲师:待定
课程分类:
领导力
关键字:
部门经理(主管)沟通
,
协调与管理执行力提升实操培训班
部门经理(主管)沟通、协调与管理执行力提升实操培训班 导言:从管理走向领导1.怎样干才算优秀的部门主管2.拥有权力是否拥…
SPC&MSA
人气:
360
课程评分:
开课时间:2013-09-10 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:邓老师
课程分类:
生产管理
关键字:
SPC&MSA
良数控制图缺点数控制图单位缺点数控制图六、非常规控制图突
发
型1、预控制图2、停止灯控制图测量系统分析MSA一、基础概
部门经理(主管)沟通、协调与管理执行力提升实操培…
人气:
430
课程评分:
开课时间:2013-09-10 17:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1680元
开课地点:山东 济南市
授课讲师:待定
课程分类:
领导力
关键字:
部门经理(主管)沟通
,
协调与管理执行力提升实操培训班
部门经理(主管)沟通、协调与管理执行力提升实操培训班 导言:从管理走向领导1.怎样干才算优秀的部门主管2.拥有权力是否拥…
中国式执行特训营——暨青岛名企现场观摩学习高级研…
人气:
2103
课程评分:
开课时间:2013-09-11 09:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥2800元
开课地点:山东 青岛市
授课讲师:杨克明
课程分类:
培训发展
关键字:
中国式执行特训营——暨青岛名企现场观摩学习高级研修班
好就是做不到位?为什么工作做着做着就走了样?为什么问题会重复
发
生
?为什么员工积极性时高时低?为什么总觉得人才太少?为什么
税务管理与筹划
人气:
470
课程评分:
开课时间:2013-09-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:安越全职讲师
课程分类:
税务管理
关键字:
税务管理
,
税务筹划
税务管理与筹划 ★安越咨询☆ 税务管理与筹划 把握筹划之道,降低税务成本【培训价格】:4800元/人(包括培训费、讲义、…
企业招聘、岗位分析、任职资格及薪酬调整与绩效面谈…
人气:
319
课程评分:
开课时间:2013-09-12 09:00
已结束
课程时长:21小时
课程价格:¥4800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:丁坚
课程分类:
人力资源
关键字:
企业招聘
,
岗位分析
,
任职资格
,
薪酬调整
,
绩效面谈技巧
与员工晋升与调整如何避免在薪酬调整中的劳动争议实战分享:如何
发
放分配年终奖金?企业薪酬激励的实战技巧分享第一、公司年度财
部门经理(主管)沟通、协调与管理执行力提升实操培…
人气:
454
课程评分:
开课时间:2013-09-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1680元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:待定
课程分类:
领导力
关键字:
部门经理(主管)沟通
,
协调与管理执行力提升实操培训班
部门经理(主管)沟通、协调与管理执行力提升实操培训班 导言:从管理走向领导1.怎样干才算优秀的部门主管2.拥有权力是否拥…
促进成长与绩效的辅导
人气:
840
课程评分:
开课时间:2013-09-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6080元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
辅导
变革曲线GROW辅导模型关键辅导对谈以及模拟训练第四章:
发
展自我,成长为辅导者绩效的辅导
发
展的辅导建立辅导的文
吸引、保留和激励优秀员工
人气:
1143
课程评分:
开课时间:2013-09-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:戴老师 张老师
课程分类:
人力资源
关键字:
吸引
,
保留
,
激励
,
员工
聘管理体系的优化第二部分第八讲 薪酬概述1)21世纪的薪酬
发
展趋势2)薪酬的基本概念3)薪酬管理的原则4)影响薪酬的因
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