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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
一线主管领导技能提升与每日绩效管理
人气： 1220
课程评分:
开课时间：2021-05-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：戴先生
课程分类：领导力
关键字：一线主管,领导技能,绩效管理,绩效 效指标，分解成区域和个人指标三、班组长每日绩效管理的六大工具基本工具：小时板、巡检制度、鸟笼、5分钟日会、月度板、月度会
一线主管领导技能提升与每日绩效管理
人气： 1422
课程评分:
开课时间：2021-08-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：戴先生
课程分类：领导力
关键字：一线主管,领导技能,绩效管理,绩效 效指标，分解成区域和个人指标三、班组长每日绩效管理的六大工具基本工具：小时板、巡检制度、鸟笼、5分钟日会、月度板、月度会
一线主管领导技能提升与每日绩效管理
人气： 683
课程评分:
开课时间：2021-10-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：戴先生
课程分类：领导力
关键字：一线主管,领导技能,绩效管理,绩效 效指标，分解成区域和个人指标三、班组长每日绩效管理的六大工具基本工具：小时板、巡检制度、鸟笼、5分钟日会、月度板、月度会
新财务报表分析与价值管理
人气： 1299
课程评分:
开课时间：2020-05-23 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 佛山市
授课讲师：林少刚
课程分类：财务管理
关键字：财务报表,企业经营,董事长,沟通 新财务报表分析与价值管理 模块一：企业经营之道与财务管理案例1：一位董事长的绝笔信1.     经营者工作中的财务短板2…
FAST高效课程开发-基于问题解决的精品课程设计
人气： 1387
课程评分:
开课时间：2020-05-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：邱伟
课程分类：职业素养
关键字：课程开发,课程设计,绩效,设计 FAST高效课程开发-基于问题解决的精品课程设计 1.1 明确问题——初定开发方向 工具/方法 æ  调研访谈，收集企…
与新生代共舞-数字时代的新生代激励新模式
人气： 1946
课程评分:
开课时间：2020-08-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：刘荣
课程分类：领导力
关键字：行动学习,员工,胜任力模型,离职 队中的自燃型员工小Y和点燃型员工小X？l  自燃型员工小Y的基本特征、需求层次、行为特征和沟通方法；l  点燃型员工小X
构思维 妙笔生花” ——基于金字塔原理的公文写作
人气： 2079
课程评分:
开课时间：2020-08-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：张剑
课程分类：职业素养
关键字：思维,公文写作,销售经理,导购 “结构思维 妙笔生花” ——基于金字塔原理的公文写作 【课程大纲】第一章 公文写作的基础技能修炼1、公文的定义与分类2、…
基于学习地图的人才培养体系
人气： 1734
课程评分:
开课时间：2020-08-29 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 佛山市
授课讲师：蓝旻
课程分类：培训发展
关键字：人才培养,上市,培训体系,员工 基于学习地图的人才培养体系 (一)以学习地图为导向的人才与组织发展 的核心思想1、个人学习转变为组织学习2、健全的人才与…
用“实践”检验真理——客户投诉处理模拟战场
人气： 1776
课程评分:
开课时间：2020-11-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：舒薇
课程分类：市场营销
关键字：客户投诉,客户需求,心理,客户满意 三、投诉客户的类型分析极其应对 让学员掌握户投诉处理的基本原则和方法，为下一步的演练打基础 第三章 专业化的沟通
TCM全面成本管控
人气： 1112
课程评分:
开课时间：2020-11-14 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：贺鹏举
课程分类：生产管理
关键字：财务人员,员工,成本管理,成本控制 法则3、花出去的钱是什么—成本及成本管理的内容和实质4、练好基本功—成本控制和削减的工具与方法5、为什么说成本消减对利润
信贷视角下-企业财务报表分析与舞弊识别
人气： 2082
课程评分:
开课时间：2020-11-14 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：林少刚
课程分类：财务管理
关键字：财务报表,董事长,企业经营,上市 信贷视角下-企业财务报表分析与舞弊识别 导言案例1：一位董事长的绝笔信 模块一：轻松读懂财务报表，解读企业经营结果与风险…
基于岗位能力的薪酬激励体系设计
人气： 2408
课程评分:
开课时间：2020-12-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：汪廷云
课程分类：人力资源
关键字：设计,薪酬体系,薪酬设计,岗位分析 基于岗位能力的薪酬激励体系设计 第一讲 薪酬体系 1.   全面薪酬概念及其构成 2.   薪酬概念的理解及其工作中…
《5S与目视化管理》
人气： 2128
课程评分:
开课时间：2020-12-19 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：段富辉
课程分类：生产管理
关键字：5s,目视管理,绩效考核,主管 -处置如何确保事半功倍：PDCA方法的运用4.1  5S管理基础体系构筑4.2  5S管理项目方案确认4.3  5S管理
构思维 妙笔生花” ——基于金字塔原理的公文写作
人气： 1089
课程评分:
开课时间：2020-12-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：张剑
课程分类：职业素养
关键字：思维,公文写作,销售经理,导购 “结构思维 妙笔生花” ——基于金字塔原理的公文写作 第一章 公文写作的基础技能修炼1、公文的定义与分类2、公文写作的三…
管理者成长地图：无边界沟通
人气： 1506
课程评分:
开课时间：2020-12-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 佛山市
授课讲师：谢玉雄
课程分类：领导力
关键字：管理者,沟通,职业化,跨部门沟通 沟通与回馈的技巧1、  管理者的职业化表现2、  沟通的四个基本事项3、  上下级沟通的重要性4、  沟通过程模式5、 
基于3P 1M的薪酬体系设计实战训练营
人气： 2107
课程评分:
开课时间：2020-07-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：肖作举
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,薪酬管理,薪酬设计 基于3P 1M的薪酬体系设计实战训练营 课程纲要(薪酬体系设计实战训练营，两天12H)第一天(9:00-12：00，13…
基于战略的绩效管理体系设计实战训练营
人气： 1623
课程评分:
开课时间：2020-03-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：肖作举
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计,人力资源管理,绩效 基于战略的绩效管理体系设计实战训练营 第一部分、重新认识绩效管理什么是绩效管理？ 为什么推行绩效管理？ 绩效管理为什…
基于战略的绩效管理体系设计实战训练营
人气： 2147
课程评分:
开课时间：2020-12-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：肖作举
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计,人力资源管理,绩效 基于战略的绩效管理体系设计实战训练营 第一部分、重新认识绩效管理什么是绩效管理？ 为什么推行绩效管理？ 绩效管理为什…
人才驱动：基于岗位的员工胜任能力体系建设
人气： 1353
课程评分:
开课时间：2020-03-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：汪廷云
课程分类：培训发展
关键字：员工,胜任力,绩效管理,培训管理 人才驱动：基于岗位的员工胜任能力体系建设 第一部分 企业HR位面临的问题和困惑是什么 1.      胜任力管理系统…
人才驱动：基于岗位的员工胜任能力体系建设
人气： 1651
课程评分:
开课时间：2020-07-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：汪廷云
课程分类：培训发展
关键字：员工,胜任力,绩效管理,培训管理 人才驱动：基于岗位的员工胜任能力体系建设 第一部分 企业HR位面临的问题和困惑是什么 1.      胜任力管理系统…
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