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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改
人气： 148
课程评分:
开课时间：2019-04-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计,数据分析,绩效 关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务研讨班 第一部分：《关于改革国有…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 106
课程评分:
开课时间：2019-04-10 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效管理 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务 研讨内容：第一部分：…
革国有企业工资决定机制的意见》 暨“三定”、工资
人气： 1109
课程评分:
开课时间：2019-04-10 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥2800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效 全面贯彻落实《改革国有企业工资决定机制的意见》 暨“三定”、工资总额管理办法及薪酬绩效体系改革培训 培训内容：(一)《改…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 286
课程评分:
开课时间：2019-03-31 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效管理 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务 第一部分：《关于改革…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革
人气： 144
课程评分:
开课时间：2019-03-30 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥3280元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务 课程详情第一部分：《关于改革国…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改
人气： 125
课程评分:
开课时间：2019-03-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计,数据分析,绩效 关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务研讨班 第一部分：《关于改革国有…
革国有企业工资决定机制的意见》解析及国企薪酬绩效
人气： 234
课程评分:
开课时间：2019-03-29 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2800元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效,绩效管理 企业混合所有制改革、债转股与《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析及国企薪酬绩效改革 课程详情(一)国有企业混合所有
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 118
课程评分:
开课时间：2019-03-29 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥3280元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效管理 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务 研讨内容：第一部分：…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 173
课程评分:
开课时间：2019-03-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效管理 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务 第一部分：《关于改革…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革
人气： 166
课程评分:
开课时间：2019-03-23 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥3280元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务 课程详情第一部分：《关于改革国…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改
人气： 997
课程评分:
开课时间：2019-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,设计,数据分析,绩效 关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与国企薪酬 改革下薪酬、绩效管理方案设计操作实务研讨班 第一部分：《关于改革国有…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 126
课程评分:
开课时间：2019-03-22 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥3280元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效管理 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务 研讨内容：第一部分：…
现场5S与目视化管理
人气： 298
课程评分:
开课时间：2019-03-20 09:30 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王老师Peter
课程分类：生产管理
关键字：5s,现场管理,目视化管理,可视化管理 现场5S与目视化管理 第一讲：5S概述一、5S的基本概念二、企业为什么需要推行5S管理三、5S与精益生产的关系(一)5S…
需求分析与管理最佳实践培训班
人气： 186
课程评分:
开课时间：2019-03-19 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：培训发展
关键字：需求分析 程的思想与方法论 1)高质量需求工程的意义 需求工程与需求开发方法论 优秀需求
现场精细化管理改善与提升
人气： 465
课程评分:
开课时间：2019-03-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Jack
课程分类：生产管理
关键字：现场精细化,管理改善与提升,蓝草咨询 化管理推进方法3.15S管理--正确认识5S--5S的目的和意义--走出5S认识的误区--5S各阶段方法要点--5S管理
现场精细化管理改善与提升
人气： 429
课程评分:
开课时间：2019-03-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：Jack
课程分类：生产管理
关键字：现场精细化,管理改善与提升,蓝草咨询 化管理推进方法3.15S管理--正确认识5S--5S的目的和意义--走出5S认识的误区--5S各阶段方法要点--5S管理
现场5S与目视化管理
人气： 228
课程评分:
开课时间：2019-02-27 09:30 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王老师Peter
课程分类：生产管理
关键字：5s,现场管理,目视化管理,可视化管理 现场5S与目视化管理 第一讲：5S概述一、5S的基本概念二、企业为什么需要推行5S管理三、5S与精益生产的关系(一)5S…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 451
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务研 研讨费用：研讨费每…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 385
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥2880元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：人工成本管控措施,企业用工成本风险管控,激励性薪酬设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务研讨班 《关于改革国有…
革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设
人气： 128
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效管理 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务 研讨内容：第一部分：…
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