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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
现场主管质量管理能力提升实战训练
人气： 302
课程评分:
开课时间：2018-08-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：江苏 昆山市
授课讲师：朱老师
课程分类：质量管理
关键字：主管,管理能力,策划,成本管理 质量管理标准基本原则质量意识差距模型 第二章：质量策划与质量成本管理质量控制岗位人员的职责质量管理体系标准化认证体系文件
TOC-生产管理突破培训课程
人气： 1141
课程评分:
开课时间：2018-07-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：思维,现金流,设计,心理,TOC,生产管理突破 压力。管理人员都无可避免地面对着各种挑战：增加营业收入，降低成本，减少停工等待，减低库存，更准确地预测未来的需求，快速地
TOC-生产管理突破培训课程
人气： 286
课程评分:
开课时间：2018-07-02 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：重庆 重庆市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：思维,现金流,设计,心理,TOC,生产管理突破 压力。管理人员都无可避免地面对着各种挑战：增加营业收入，降低成本，减少停工等待，减低库存，更准确地预测未来的需求，快速地
TOC-生产管理突破培训课程
人气： 563
课程评分:
开课时间：2018-11-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：思维,现金流,设计,心理,TOC,生产管理突破 压力。管理人员都无可避免地面对着各种挑战：增加营业收入，降低成本，减少停工等待，减低库存，更准确地预测未来的需求，快速地
职场超强沟通术
人气： 266
课程评分:
开课时间：2018-11-17 09:00 已结束
课程时长：2小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：林雄生
课程分类：人力资源
关键字：沟通,nlp,人际关系,跨部门沟通 员工自动改正错误5、如何激发下属的工作积极性6、如何帮助下属成长六、同事之间沟通的技巧1、巧妙赞美同事的3A原则2、怎么
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 372
课程评分:
开课时间：2019-03-16 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 198
课程评分:
开课时间：2019-03-29 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：湖南 长沙市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 192
课程评分:
开课时间：2019-04-13 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：湖北 待定
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 131
课程评分:
开课时间：2019-04-27 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：福建 福州市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 106
课程评分:
开课时间：2019-05-11 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 109
课程评分:
开课时间：2019-05-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 203
课程评分:
开课时间：2019-06-15 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：江西 南昌市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 160
课程评分:
开课时间：2019-06-29 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 242
课程评分:
开课时间：2019-07-13 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 273
课程评分:
开课时间：2019-07-27 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：河南 郑州市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 193
课程评分:
开课时间：2019-08-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：河北 石家庄市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
企业用工精准全解析---招聘录用、劳动合同、规章…
人气： 190
课程评分:
开课时间：2019-08-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：王宇平
课程分类：人力资源
关键字：招聘,劳动合同,规章制度,离职 系？9、股东、法定代表人、董事长、总经理、监事与所在单位是否成立劳动关系？10、医院护工与医院之间是否存在劳动关系？11
TPM全员设备维护
人气： 730
课程评分:
开课时间：2021-05-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：冯老师
课程分类：生产管理
关键字：tpm,设备维护,5s,主管      TPM的目标²  推进TPM的“4大目标”及“4大成果”²  TPM带来的效果二、TPM的推行准备1.    
TPM全员设备维护
人气： 1061
课程评分:
开课时间：2021-10-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：冯老师
课程分类：生产管理
关键字：tpm,设备维护,5s,主管      TPM的目标²  推进TPM的“4大目标”及“4大成果”²  TPM带来的效果二、TPM的推行准备1.    
一线主管领导技能提升与每日绩效管理
人气： 1220
课程评分:
开课时间：2021-05-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：戴先生
课程分类：领导力
关键字：一线主管,领导技能,绩效管理,绩效 方法5.对辅导结果的评估和改进行动四、工作辅导方法与技巧1.成年人学习的特点2.工作辅导的方法3.辅导前的工作准备和关键
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