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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
处理法律风险控制操作实务高级研讨班
人气： 565
课程评分:
开课时间：2018-01-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：福建 厦门市
授课讲师：资深讲师
课程分类：行政/法规
关键字：员工关系管理,劳动争议,法律风险 新法下多元化员工关系管理与劳动争议处理法律风险控制操作实务高级研讨班 一、招聘入职环节的法律风险及管理1.招聘中的歧视规…
处理法律风险控制操作实务高级研讨班
人气： 199
课程评分:
开课时间：2018-01-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：资深讲师
课程分类：行政/法规
关键字：员工关系管理,劳动争议,法律风险 新法下多元化员工关系管理与劳动争议处理法律风险控制操作实务高级研讨班 一、招聘入职环节的法律风险及管理1.招聘中的歧视规…
处理法律风险控制操作实务高级研讨班
人气： 218
课程评分:
开课时间：2018-02-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：资深讲师
课程分类：行政/法规
关键字：员工关系管理,劳动争议,法律风险 新法下多元化员工关系管理与劳动争议处理法律风险控制操作实务高级研讨班 一、招聘入职环节的法律风险及管理1.招聘中的歧视规…
薪酬体系设计实务
人气： 204
课程评分:
开课时间：2018-03-09 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥4200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：周晶
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计 - 奖金方案分享第三模块：不同类型人员薪酬激励体系设计1、中高层人员常见薪酬激励模式- 中高层人员权责界定- 中高层人员
薪酬体系设计实务
人气： 347
课程评分:
开课时间：2018-04-20 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥4200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：周晶
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计 - 奖金方案分享第三模块：不同类型人员薪酬激励体系设计1、中高层人员常见薪酬激励模式- 中高层人员权责界定- 中高层人员
薪酬体系设计实务
人气： 187
课程评分:
开课时间：2018-05-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：周晶
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计 - 奖金方案分享第三模块：不同类型人员薪酬激励体系设计1、中高层人员常见薪酬激励模式- 中高层人员权责界定- 中高层人员
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 212
课程评分:
开课时间：2018-01-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 160
课程评分:
开课时间：2018-03-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 233
课程评分:
开课时间：2018-05-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 222
课程评分:
开课时间：2018-06-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 223
课程评分:
开课时间：2018-07-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 256
课程评分:
开课时间：2018-08-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 202
课程评分:
开课时间：2018-09-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 259
课程评分:
开课时间：2018-10-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 340
课程评分:
开课时间：2018-11-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 用数据驱动人力资源效能提升 第1单元 《人力资源效能仪表盘》第一章 人力资源管理究竟管什么？(house模型)组织模式设…
国医院卓越绩效考核与管理高端研讨培训班
人气： 498
课程评分:
开课时间：2018-03-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3298元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：任真年
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核 中国医院卓越绩效考核与管理高端研讨培训班 【焦点一】怎样制定医院职能部门、机关、后勤人员的岗位绩效考核标准。全国医院绩效…
新产品项目全程质量保证与风险防范
人气： 1046
课程评分:
开课时间：2019-07-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4400元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理
关键字：风险防范,产品开发,质量控制,问题分析与解决,新产品开发 2天企业新产品项目周期要求越来越短，而效率和质量要求却日益提高，以获得竞争力，在此前提下，传统的基于面的质量管理怎样升级
新产品项目全程质量保证与风险防范
人气： 558
课程评分:
开课时间：2018-06-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4400元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理
关键字：风险防范,产品开发,质量控制,问题分析与解决,新产品开发 2天企业新产品项目周期要求越来越短，而效率和质量要求却日益提高，以获得竞争力，在此前提下，传统的基于面的质量管理怎样升级
高绩效供应管理
人气： 274
课程评分:
开课时间：2018-10-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5400元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：史文月
课程分类：人力资源
关键字： 高绩效供应管理 课程大纲：预测2–A–1分析当前、未来的国际/国内市场条件、行业最佳水平(benchmarks)以及行业…
成为卓越领导-构建高绩效团队
人气： 382
课程评分:
开课时间：2018-11-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：领域专家
课程分类：领导力
关键字： 成为卓越领导-构建高绩效团队 课程大纲第一模块：管理者与团队领导力*管理者三个层面的影响力*管理者需要发展“团队领导力第…
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