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高效能人士的七项修炼

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  • 开课时间:2012年04月19日 09:00 周四 查找最新
  • 结束时间:2012年04月20日 17:00 周五
  • 课程时长:12小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:济南市
  • 授课讲师: 郭俊平
  • 课程编号:195356
  • 课程分类:职业素养
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培训受众:

总经理、副总,各职能部门经理以及其他管理者

课程大纲:

时间地点 4月19-20日(培训),21日参观青岛啤酒 济南

培训费用 2600元 (参观另交100元)

【课程背景】
本课程源于美国著名人际关系专家、行为学家史蒂芬*柯维博士开发的享誉全球的《高效能人士的七个习惯》。柯维先生是曾被《时代》誉为“人类潜能的导师”。 柯维博士曾入选为全美25位最有影响力的人物之一。这门课程是企业员工素质开发的最基本的课程。
通过培训,可以达成以下目标:
1、大幅度提升学员的自信和工作热情,提高直面困难和挑战困难的勇气,以积极的心态对待工作。
2、改变员工工作态度和思维方法,减少抱怨,把关注焦点从“环境的不利、条件的限制、他人的缺失等”转移到“自我反省、承担责任、立足现有资源和我能做什么”上来。
3、目标明确,全力以赴,通过分享使命和目的,增强团队和组织的凝聚力,产生对企业的归属感。
4、对工作进行优化排序,掌握关键,平衡角色,提高执行力和工作效率。
5、培养共赢理念,把上对下的监督转为下属的自我约束和管理,敬业且对事业、企业忠诚。
6、珍惜差异,学习建设性地整合差异的艺术,实现集思广益,“1+1 > 2 ”。
7、强调在体商(PQ)、智商(IQ)、情商(EQ)、灵商(SQ)等人生各个层面上的均衡发展;培育不断学习的企业文化。

【培训方式】
Ⅰ、讲解
Ⅱ、小组讨论
Ⅲ、案例分析
Ⅳ、练习
Ⅴ、角色扮演
Ⅵ、游戏
Ⅶ、启发式、互动式教学*


【课程大纲】
第一讲:重新去探索自我:从内而外造就
一、如何看待习惯
二、三个概念新义
三、如何实现成功
四、人生三个阶段
五、命运的决定链
第二讲:个人领域的成功:从依赖到独立
习惯之一:主动积极——个人愿景的原则
一、人类独特的禀赋——发挥积极的作用
二、相同的指纹极少——创造自己的生命
三、由内而外去造就——树立价值的原则
习惯之二:以终为始——自我领导的原则
一、愿景和目标
二、SMARTD原则
三、使命与宣言
四、领导与核心
五、原则与价值
习惯之三:要事第一——自我管理的原则
一、要事第一——要忙得有意义
二、何谓要事——最重要的事情
三、如何做到——讲究基本原则
四、时间管理——做时间的主人


第三讲:公众领域的成功:从独立到依赖
习惯四:双赢思维—人际领导的原则
一、何谓双赢
二、六种思维
三、双赢品格
五、双赢关系
习惯五:知己解彼—同理心交流原则
一、先哲圣贤们的名言
二、沟通的最基本原则
三、印第安人的发言棒
四、不良沟通四个弊病
五、影响知彼解已因素
六、“八不原则”的守恒
习惯六:统合综效—创造性合作原则
一、统和综效的基本概念
二、统和综效的几种方式
三、统和综效的基本原则
第四讲:平和的自我更新:从提升到完善
习惯之七:不断更新—平衡的自我更新的原则
一、更新自我的概念
二、苟日新,日日新
三、更新自我的法则
四、更新的四个面向
五、每天问一个问题

培训师介绍:

 
郭俊平
美国领导力中心(CLS)认证中文培训师
* 北京大学、清华大学 、中山大学等知名高校总裁班、EMBA特聘讲师。
* 曾任职于韩国好丽友食品公司、英国巴斯金士百啤酒公司,具有丰富的管理经验。
* 先后为飞利浦电子、诺基亚、松下、北汽福田、上汽集团、东风雪铁龙、海尔、康师傅、中国航天、
神火集团、伊利、湖北中烟、好丽友、六和集团、三元乳品等企业提供领导力训练。

本课程名称: 高效能人士的七项修炼

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