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企业文化与雇主品牌建设

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  • 开课时间:2014年10月22日 09:00 周三 查找最新
  • 结束时间:2014年10月23日 17:00 周四
  • 课程时长:14小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:上海市
  • 授课讲师: 智正讲师
  • 课程编号:245668
  • 课程分类:人力资源
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培训受众:

人力资源专业人员
人力资源业务伙伴
组织发展/企业文化相关负责人

课程收益:

理解企业文化及其内涵
让已有的企业文化更加生动并深入人心
有系统并结构化地来塑造企业文化与雇主品牌
建立内部推动机制,让各个部门一起来推动雇主品牌建设

课程大纲:

一、企业文化

何为企业文化
企业文化的内涵与外沿
企业文化的形成
理想中的企业文化与实际上的企业文化
如何诊断企业文化
强化企业文化的关键
企业文化如何匹配企业战略与愿景
如何让核心价值观深入人心
企业文化传播与巩固的工具
企业文化落地系统框架
理念层
制度层
行为层
物质层


二、雇主品牌

什么是品牌
企业品牌
产品品牌
雇主品牌
雇主品牌的构成
雇主品牌与企业文化
企业文化与雇主品牌两者的比较
企业文化与雇主品牌的有效结合点
企业文化与雇主品牌对于企业战略目标的重要意义
确定EVP(雇主价值主张)
识别战略对核心人才的要求与驱动
提供满足目标人才需要的工作体验
如何打造雇主品牌
外部品牌:以提高企业在人才市场的知名度和美誉度,吸引人才市场上的一流人才
内部品牌:提升现有人才对企业的忠诚度和敬业度
创建雇主品牌的人力资源实践
卓越企业案例分享
围绕自身雇主品牌,重新调整企业现有人力资源策略

培训师介绍:

 
巩老师
长期财富20强资深副总裁资历
常年国际跨文化工作背景
资深高管导师、教练

在二十五年职业生涯中,巩先生曾在美国, 亚太地区以及中国担任高级人力资源主管,其中包括: 美国联合技术公司、德勤会计事务所、安然公司, 拜耳医药公司和德国安联集团作为资深500强企业亚太区高管,巩先生长期专注跨文化高层领导人才的识别、开发、培养 在人力资源高端领域的各方面拥有丰富的专业知识。

本课程名称: 企业文化与雇主品牌建设

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