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《TTT:电力内部培训师授课技能训练》 -----陈毓慧老师主讲

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培训受众:

电力内部培训师

课程收益:

【课程大纲】:
导言、关于学习的效率及学习方法分析

头脑风暴:您碰到哪些关于授课难题? 每人提出自己工作中的难题, 老师将这些难题作为案例在整个课程中巧妙地穿插、分析、示范指导。

课程大纲:

《TTT:电力内部培训师授课技能训练》
-----陈毓慧老师主讲


【课程对象】:
电力内部培训师
【课程时间】:实战版10天,浓缩版6天

【课程大纲】:
导言、关于学习的效率及学习方法分析

头脑风暴:您碰到哪些关于授课难题? 每人提出自己工作中的难题, 老师将这些难题作为案例在整个课程中巧妙地穿插、分析、示范指导。


第一章、培训与培训师(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)
一、 什么是培训?
二、 培训的最终目的
三、 培训的三个层面
四、 培训师的三大基本技能
五、 培训师的职业素质
六、 企业培训师的角色定位

案例分析:电力行业培训师定位
示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评



第二章、成人学习心理分析(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)
一、 成人学习心理分析
二、 成人学习的特点
三、 学习效率分析
四、 学习及记忆的方法
五、 倍增学习效率的五种方法
六、 培训需求分析

案例分析:营业员学习心理与需求分析
95598座席代表学习心理与需求分析
抢修、抄表、业扩人员学习心理与需求分析
中基层管理人员学习心理与需求分析
示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评


第三章、培训师专业表达技巧(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)

一、 压力缓解技巧
二、 如何自我介绍
三、 如何开场与破冰技巧
四、 声音运用技巧
五、 专业问话技巧
六、 专业应答技巧
七、 与学员沟通技巧
八、 课堂互动技巧
九、 故事幽默技巧
十、 服饰形象技巧
十一、 肢体语言技巧
十二、 如何做课前回顾
十三、 如何做课后总结
十四、 培训设备及PPT的制作
十五、 灯光运用技巧
十六、 场地布置技巧

示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评



第四章、培训师专业教学方法(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)

一、 课堂讲述法
二、 现场培训法
三、 导师带领法
四、 体验培训法
五、 案例分析法
六、 角色扮演法
七、 游戏带动法
八、 演示教学法
九、 小组讨论法

示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评



第四章、课堂气氛营造及掌控技巧(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)
一、学员自助式管理策略
二、学员竞争管理策略
三、激励、赏识氛围营造
四、课堂点评技巧
五、 课堂掌控技巧
六、12种常见突发事件处理技巧


第五章、课程开发技巧(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)
一、 什么是培训需求分析TNA?
二、 培训需求分析与调查的方法与实践
三、 如何进行培训项目需求调查
四、 如何制定培训方案
五、 课程开发的四种方法
六、 培训师如何收集和运用素材
七、 制定课程开发计划
八、 确定课程大纲
九、 主体结构设计
十、 编写课程主体
十一、 课程设计五线谱
十二、 授课方法的选择
十三、 游戏的使用
十四、 案例的编排
十五、 辅导资料准备
十六、 设备及物资
十七、 检验课程质量
十八、 实施验收

示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评



第六章、课程素材收集与编写技巧(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)

一、 培训图片收集技巧
二、 培训案例收集技巧
三、 培训视频收集技巧
四、 培训数据收集技巧
五、 培训内容的WORD版编写技巧
六、 培训辅助材料EXCEL版编写技巧
七、 培训教材PPT编写技巧
1、输入文字;字体设置、字号等设置
2、插入图片、表格;
3、背景设置、背景自定义色彩设置;
4、边框与底纹6种以上的设置方法;
5、插入艺术字;
6、打开、新建、保存、另存;
7、复制、粘贴、剪切;
8、母版设及制作;
9、插入页码、日期;
10、插入超链接;
11、自定义动画;
12、幻灯片切换的时间、声音、动画设置;
13、插入背景图;
14、打印预览、打印纸张设置、打印3P、2P、6P设置;
15、插入声音、视频;
16、使用组织结构、
17、使用自选图形:流程图及箭头、动作按钮等;
18、放映设置:单放映设置、连续放映设置;

示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评


第七章、电力营业厅优质服务课程培训体验(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)

一、课程内容设置训练:
二、培训活动素材准备及训练
三、培训案例、视频素材准备及训练
四、培训导入、开场、主体、结束训练
五、培训中可能出现的12种问题及解决方法。

示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评


第八章、电力行业常识知识课程培训体验(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)

一、课程内容设置训练:
二、培训活动素材准备及训练
三、培训案例、视频素材准备及训练
四、培训导入、开场、主体、结束训练
五、培训中可能出现的12种问题及解决方法。

示范指导、模拟演练
就学员提出的难题进行分析讨论、讲解点评



课程结束
一、 重点知识回顾
二、 培训师现场考核以上服务操作并点评
三、 Q 与A
四、 学习总结与行动计划
五、 领导总结发言
六、 颁奖合影



【主讲老师---陈毓慧老师】:
? 国家营销师
? 国家企业培训师
? 服务营销专家、商务礼仪专家
? 中国咨询行业赏识培训模式倡导者
? 浙江大学、广东外语外贸大学、华南理工、华南农大、广东药大、国防工大、广东邮电等数十所大学客座讲师
? 中国总裁培训、中国传播力、中国商务培训、中华培训、中国商战名家、博唯国际、等数十家咨询公司特约讲师
? 历任外企、港资企业、上市公司营销经理、大客户部经理、培训经理、培训总监、执行总监等职位,曾应用服务营销的理念在上市公司工作期间所带领的团队长期占据业绩第一名、获得无数荣誉称号。
? 10年的营销实战经验、8年的经营管理经验
? 针对电力、银行、通信、航空、IT家电等服务营销行业八年的培训经验
? 培训课程数百场,培训学员过万人


【课程特色】:
1、 激情洋溢
2、 互动性强
3、 案例丰富
4、 贴近实际
5、 深入浅出
6、 逻辑性强
7、 解决难题
8、 赏识培训

【授课形式】:
1、 课堂讲述
2、 案例分析
3、 脑力激荡
4、 情景演练
5、 短片播放
6、 图片展示

【陈毓慧老师服务过的部分企业】:
电力行业:
云南电力、 佛山供电、 南方电网、 大理供电、
孝感供电、 湖北供电、 国家电网、 广东供电
……

银行行业:
中国银行天河支行、 中国银行、 中国银行东山支行、
中国银行四川省分行、 苏州工行、 常州农行、
苏州中信银行、 山东工行、 广西财政、
广东邮政 、 荷泽工行、 中国建行、
招商银行、 广发行、 民生银行

其它行业:
联想集团、 香港高宝集团、 意大利玖姿集团、久泰能源集团
上海宝钢集团、 南湖国旅、 御足堂连锁、 深圳奥联科技、
中山大学肿瘤医院、卡顿连锁机构、 番禺移动、 广州移动、
福建联通、 增城移动、 移动广东分公司、 中国铝材集团、
松下洗衣机、 广东烟草集团、 JT烟草集团、 深圳移动、
佛山电信、 清远移动、 南航航空、 九美国际、
天驹集团、 中国传播力、 东莞美维电路、 铭万集团、
绿盾农资、 路劲地产、 隽雅置业、 广西立伟、
广西邮电、 优宝集团、 利氏生物、 海南航空、
香港李锦记集团、 中国平安、 中国人寿、 玫琳凯(中国)、
中华联合财产保险、莱茵集团、 中意保险、 深圳千婷、
商业银行、 尚艺连锁、 广东华润、 肇庆邦健、
深圳丑小鸭、 深圳沙萱、 深圳铭剪坊、 立信集团
广东诚铭、 东莞高丝、 国防工业大学 中铝集团广西分公司、
深圳海宇、 南海发展股份、 深圳安泰普医疗、 华盛集团、
广西珠宝行、 万客隆连锁商场、 金六福酒业、 万力啤酒、
漓泉啤酒、 深圳金威酒业、 北京燕京集团、 鱼峰酒业、
金味麦片、 广西利客隆连锁机构、兰州黄河集团、 红桃K集团、
蒙牛乳业、 伊利乳业、 北京三元乳业、 吉林通化葡萄酒业
周六福珠宝、 明园新都酒店、 文康大酒店、 绿岛西餐、
韩国LG电子、 广东邮电、 妈咪宝贝、 ……


【学员心声】:

◆ 陈老师培训实在,实用,讲课达到融会贯通,讲的都是营销人员每天都遇到的实际问题。
------------湖北供电公司学员

◆ 更精彩的是陈老师现场回答环节,真是任何难题都难不住陈老师,并是实用的回答,解决了我们很多工作中的难题。
------------孝感供电学员

◆ 陈老师讲课“风趣幽默、深入浅出、简单实用” ,课程效果:“掌声、笑声、鸦雀无声”。
-------------云南供电学员


◆ 陈毓慧老师知识丰富,信息量大,案例生动,深入浅出,点到为止,富有激情。 -----------南方电网 李经理

培训师介绍:

 
【课程特色】:
1、 激情洋溢
2、 互动性强
3、 案例丰富
4、 贴近实际
5、 深入浅出
6、 逻辑性强
7、 解决难题
8、 赏识培训

【授课形式】:
1、 课堂讲述
2、 案例分析
3、 脑力激荡
4、 情景演练
5、 短片播放
6、 图片展示

本课程名称: 《TTT:电力内部培训师授课技能训练》 -----陈毓慧老师主讲

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