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培训受众:

企事业单位、企业家、高级管理人员、人力资源经理、内部培训师、董事会秘书、营销总监、销售经理、客服经理、培训专员、优秀销售员、各部门经理、需要带团队或者一定要提升自己演讲表达能力以及希望自己成为所在领域杰出精英的任何人员！

课程收益:

想想过去：由于不善表达，丧失多少机会？
追溯以往：因为表达不好，造成多大损失？
看看现在：竞争无比激烈，怎能没有口才？
抓住今朝：参加演说培训，从此不再遗憾。
走向明天：从生理到心理，时时处处准备，
憧憬未来：既实干又雄辩，抖擞一生光彩！

课程大纲:

一、讲师、培训师的三大培训场景
1、即兴培训
2、主题培训
3、激励培训

二、讲师、培训如何突破上台的心理恐惧感
1、什么是心理恐惧？
2、为何会出现心理恐惧？
3、突破心理恐惧感的五种方法
4、如何使自己持续保持颠峰状态？

三、讲师、培训师失败时常犯的错误
1、首次演讲，患有恐惧听众症。
2、对讲的东西不熟悉。
3、对讲的结果不自信。
4、考虑了很多与培训无关的因素。
5、使用“你们”、“我”等带隔阂式的词汇。
6、不适当的拖音或口头禅。
7、念稿、背稿（不要死记硬背讲稿）。
8、演讲者自身缺乏激情或过于激情。
9、没有认清演讲的目的和意义，把演讲和讲课、聊天或诗歌朗诵混为一谈。

四、讲师、培训师的职业形象
1、佛靠金装，人靠衣装
2、讲师、培训师如何正确着装
3、言行一致是最佳形象的表现

五、讲师、培训师的三大基本功
1、声音魅力
① 语速适中，富于变化；
② 音量和语调适中，有起伏；
③ 适当的停顿
④ 吐词有力、清晰
2、文字语言
① 语言适度夸张
② 采用各式问句
③ 悬念设计
⑤ 运用情景描述、比喻、类比等手法
⑥ 语言的渲染力
3、肢体动作

六、讲师、培训师的六大策略
1、以声动人
2、以情夺人
3、以理服人
4、以动引人
5、以讲育人
6、以做带人

七、讲师、培训师的十倍法
1．嘴巴张大十倍。
2．声音放大十倍。
3．感情投入十倍。
4．面子放下十倍。
5．勇气提升十倍。
6．力量使出十倍。
7．浑身是劲十倍。
8．身体扩张十倍。
9．气势强大十倍。
10．超过别人十倍。

八、讲师、培训师的教法培训工具
1、互动
2、故事
3、游戏
4、案例
5、资讯
6、数字
7、图片
8、视频
9、音乐
10、场务

九、讲师、培训师的五大培训流程
1、如何布局？
（确定独特的题目和切入点，大，中，小提纲）
2、如何开局？
（开场白破冰和听众建立瞬间亲和力）
3、如何延伸？
（与听众进行回应与互动，参与进来）
4、如何浅出？
（简单的语言来概述）
5、如何收尾？
（创造演讲培训的高潮）

培训师介绍：

中国知名公众演说训练导师
亚洲首席商业领袖智慧导师
首席电话营销话术训练导师
中国营销界与策划界实力派少帅
鸿诚国际咨询教育训练机构总裁
畅销书系列《出口成金》作者
从一名不闻到一鸣惊人的魅力超级演说家
荣获1979-2009年--“中国百强企业培训大师”之一
李鸿诚老师是当今国内首屈一指的个人成长权威人士，在公众演说、讲师培训、团队组织训练、电话营销、成功学、潜能开发、销售策略及个人实力发挥等各方面拥有独树一帜的心得。更是个人成长与企业发展方面最成功的演说家和咨询家之一。

本课程名称： 企业内部讲师----培训师训练营

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