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实名认证
讲师认证
简介
AACTP 认证高级职业
ALA 认证团队
组织发展管理专家
学习型组织建设管理专家
人力资源管理专家
企业文化建设运营专家
企业大学/商学院运营管理专家
人才发展&培训发展管理专家
中国 100 强实战培训师
资深企业管理咨询顾问
十五年企业管理咨询&培训经验
多家企业长期咨询顾问&团队教练
10+知名咨询培训机构 签约咨询顾问&职业培训师
千场培训授课经验
二：擅长领域
组织发展与管理全案、企业人力资源管理全案、企业文化建设与管理全案、学习型组织建设与运营全案
企业大学建设与运营全案、企业人才发展与人才管理全案、企业培训学习发展管理全案
人才梯队建设与关键人才培养
实施、组织执行力系统打造……
十五年行业经验，曾为上百家企业提供管理咨询培训服务、千场授课培训经验
三：授课特色
课程设计：每一门课程开发设计时，都致力做到 全局思考、局部创新的宗旨原则，即每门课程都以企业发展阶
段、企业运营管理需求、行业环境、及具体学校工作场景特点为导向，精心设计课程结构、科学设置课程内容；
课程内容：依据企业管理需求及岗位工作开展场景订制、开发，既包含系统实施技能，又融合丰富实战技巧经验，
满足目标学员及企业相关工作岗位所需的知识技能、思维策略等需求；
教学形式：根据成人学习特质，巧妙采用 讲授 + 案例 + 小组讨论 + 游戏互动 + 汇报分享 等形式，有效传递
知识技能、链接新知旧知、激发学员思考创新、激活学习氛围、营造团队高效学习场域，形成“三角形”赋能循
环，最大化培训效果与价值；
讲授品质：语言生动幽默，热情链接全员，能够在清楚、精准、有效阐明知识技能的同时，有效演绎拓展知识应用
场景宽度、延伸升华具体知识技能与企业管理、战略落地之间的关系，拉升知识高度，细化知识应用场景，实现深
入浅出、举一反三、融会贯通，同时寓教于乐、激活学员学习兴趣与应用实践动力；
学习转化：根据服务内容/模式，或科学设置课后作业、或提供学以致用工具包、或后期远程指导等，促进学习转
化、保障学员学以致用，极大的促进培训效果落地、促进企业绩效增长！
四：服务特色
专业维度：贯穿 组织发展、人才发展、培训学习发展，有效实现 全局思考、局部着手的策略，保障了服务的专业
性、系统性、实战性，倍增服务效果与品质；
业务类别： “授课 + 工作坊 + 咨询
传道（培训授课）：传递知识技能 解惑（工作坊）：问题探索方案创新 助业（咨询辅导）：辅导工作开展
实现了从“培训学习”到“管理工作开展落地”全程陪伴辅导，提升了服务效果，扩大了企业收益；
合作形式： 外部公开课、 入企内训、 咨询辅导、 企业长期管理顾问；
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楚雄供电局（国企）
中国邮政分行
周六福珠宝连锁
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