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以激励机制为核心的人力资... 以激励机制为核心的人力资源管理模式

上传时间：2012/10/12

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所属分类：战略管理,市场营销,物流管理 资料关键词：激励机制,核心,力资源管理,模式
简介：以激励机制为核心的人力资源管理模式
下载次数：2人气：125评论：0

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富兴集团绩效管理框架设计... 团绩效管理框架设计方案——以KPI为核心的绩效管理系统

上传时间：2012/10/13

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所属分类：战略管理,市场营销,采购管理,绩效管理 资料关键词：集团,绩效管理,框架,设计方案
简介：富兴集团绩效管理框架设计方案——以KPI为核心的绩效管理系统
下载次数：2人气：45评论：0

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团队精神--企业真正的核... 团队精神--企业真正的核心竞争力

上传时间：2012/10/22

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所属分类：战略管理,职业素养,销售管理 资料关键词：团队精神,企业,真正,核心竞争力
简介：团队精神--企业真正的核心竞争力
下载次数：2人气：66评论：1

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如何成为公司核心员工 如何成为公司核心员工

上传时间：2012/10/25

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所属分类：生产管理 资料关键词：没有,成为,公司,核心员工
简介：没有你不行：如何成为公司核心员工【PDF】
下载次数：2人气：80评论：0

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MBA核心课程项目管理学 MBA核心课程项目管理学

上传时间：2012/11/06

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所属分类：项目管理,MBA 资料关键词：MBA,核心课程,项目管理
简介：第一章项目与项目管理第二章项目管理过程与项目生命周期第三章项目组织管理与项目经理第四章项目的集成管理......doc111
下载次数：2人气：45评论：1

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健力宝的核心产品和市场分... 健力宝的核心产品和市场分析方案

上传时间：2012/11/13

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所属分类：市场营销 资料关键词：健力宝,核心,产品,市场分析,方案
简介：健力宝的核心产品和市场分析方案
下载次数：2人气：102评论：1

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罗兰贝格—协信集团定岗定... 罗兰贝格—协信集团定岗定编、核心业务流程和激励体系咨询报告

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：罗兰贝格,集团,定岗定编,核心业务,流程
简介：集团战略发展中心部门职能分解表；战略发展中心经理岗位说明书；集团战略发展中心经理岗位说明书；战略发展中心行业研究顾问岗位说明书；城市发展公司战略制定流程......22ppt
下载次数：2人气：34评论：1

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如何进行招聘面试：10分... 如何进行招聘面试：10分钟面试招到核心员工！

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：进行,招聘面试,面试,核心员工
简介：应聘者折腾了几个来回也拿不定主意。审犯人一般的面试，用来招聘普通员工还勉强凑合，而对于骨干核心员工，就很难奏效了。而现实是，审犯人式的面试随处可见。没有
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企业核心竞争力的构建与扩... 企业核心竞争力的构建与扩散

上传时间：2012/11/29

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所属分类：财务管理 资料关键词：企业核心,竞争力,构建
简介：了解并掌握企业的走向是一个管理者应学\应知.
下载次数：2人气：62评论：1

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企业管理的实质和核心是沟... 企业管理的实质和核心是沟通

上传时间：2012/11/30

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所属分类：财务管理 资料关键词：企业管理,核心,沟通
简介：从管理的对象来看，管理对象按照现代划分方法，可分为物质资源和人力资源。物质资源又包括有形物质和无形物质。有形物质最典型的就是生产资料、机器设备等等。无形物质包括知识和信息技术等等；…
下载次数：2人气：124评论：1

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Office2003-2... e2003-2007企业管理人员必备核心技能培训

上传时间：2013/04/09

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所属分类：职业素养,拓展/其它 资料关键词：soffice
简介：帮助企业管理人员树立一种高效率使用Office2003/2007企业版的基本理念和思路！为企业管理人员提供一套实现其管理思想的Office技能和方法！
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人力资源总监HR工具书《... 人力资源总监HR工具书《核心能力模型(胜任力模型)》(PDF 38页)

上传时间：2013/05/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源总监,HR工具,核心能力,模型,胜任力模型
简介：本书工具说明核心能力模型：也叫做胜任力模型英文是competency它是最近开始流行的人力资源系统建设工具人力资源通过帮助企业建设一套不同层级、不同岗位的能力需求模型用于指导人员招…
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成长型企业股权激励操作实... 权激励操作实务---留驻、吸引、激励核心人才

上传时间：2014/03/30

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所属分类：人力资源 资料关键词：成长,企业股权激励,操作实务,留驻,吸引,激励核心
简介：成长型企业股权激励操作实务---留驻、吸引、激励核心人才
下载次数：2人气：34评论：0

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王飞老师--销售团队管理... 王飞老师--销售团队管理五项核心工具

上传时间：2014/09/05

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所属分类：领导力,销售管理 资料关键词：销售团队复制,渠道建设与经销商管理,王飞老师
简介：王飞老师--销售团队管理五项核心工具课程背景:1、销售经理无法掌控销售人员一天都干嘛了？到哪去了？是否真的去拜访客户了？效果怎么样？销售经理天天忙的两脚不着地，但是销售任务还是相差…
下载次数：2人气：122评论：0

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定岗定编、核心业务流程和... 定岗定编、核心业务流程和激励体系

上传时间：2012/10/18

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所属分类：销售管理 资料关键词：罗兰贝格,集团,定岗定编,核心业务,流程
简介：罗兰贝格协信集团-定岗定编、核心业务流程和激励体系5.rar：
下载次数：1人气：75评论：0

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某网络公司—核心员工管理... 某网络公司—核心员工管理办法

上传时间：2012/10/23

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所属分类：战略管理,市场营销,生产管理 资料关键词：网络公司,核心员工,管理办法
简介：某网络公司—核心员工管理办法.rar：
下载次数：1人气：198评论：0

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《加强核心员工管理》专案... 《加强核心员工管理》专案

上传时间：2012/10/23

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所属分类：战略管理,市场营销,生产管理 资料关键词：加强,核心员工,管理,专案
简介：《加强核心员工管理》专案
下载次数：1人气：103评论：0

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核心能力 核心能力

上传时间：2012/10/29

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所属分类：市场营销 资料关键词：核心能力
简介：核心能力
下载次数：1人气：64评论：1

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以KPI为核心的绩效管理... 以KPI为核心的绩效管理

上传时间：2012/10/29

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所属分类：战略管理,市场营销,人力资源,绩效管理 资料关键词：KPI为,核心,绩效管理
简介：以KPI为核心的绩效管理
下载次数：1人气：76评论：1

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实施者是变革核心 实施者是变革核心

上传时间：2012/10/30

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所属分类：战略管理,项目管理 资料关键词：实施,变革,核心
简介：在经理人杂志上看到了一篇《实施者是变革核心》的文章，认为很好。但是不知道如何才能将其发送到网上给大家看看。所以我用了最笨的办法。希望对大家有用。试试这是变革的核心.rar：
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