你的位置: 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

人力资源管理师培训资料

//cdn-static.taoke.com/taoke/images/pic7.jpg
8

星级:

编号:10448

加入收藏

资料简介:

1)职能分析和工作岗位设计2)部门化和部门设计3)管理层次和管理幅度的分析和设计4)决策系统的设计5)横向协调和联系的设计6)组织行为规范的设计7)控制系统8)组织变革与组织发展的规划...
大小: 90KB
所需下载分: 1
下载说明

注册为会员,可拥有1个下载分 >>免费注册;每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

10条评论

  • puranly
    puranly
    评级:
    发表时间:2012-04-10 14:30

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级:
    发表时间:2012-04-07 13:45

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级:
    发表时间:2012-04-07 13:44

    OK

  • tiffanyzhangfeng
    tiffanyzhangfeng
    评级:
    发表时间:2011-11-03 16:04

    还行,谢谢

  • lejincai2010
    lejincai2010
    评级:
    发表时间:2011-05-28 16:21

    先学习学习

  • Mandy_chen
    Mandy_chen
    评级:
    发表时间:2011-04-20 11:14

    不错,加深了解!

  • 梅梅19890225
    梅梅19890225
    评级:
    发表时间:2011-03-21 13:29

    谢谢

  • apple_huang
    apple_huang
    评级:
    发表时间:2011-02-02 10:47

    好好学习

  • 衣袂飘飘
    衣袂飘飘
    评级:
    发表时间:2010-10-07 10:09

    谢谢分享

  • 风的影子
    风的影子
    评级:
    发表时间:2009-01-04 17:31

    下载学习

发表评论欢迎登录后发表留言
用户名: 密码:
投一票?
8

评级:

评论:

免责声明 user_hover