处罚记录(DOC模板格式)
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资料简介:
打印员工管理:处罚记录如果你要处分某个员工最好的方法是记录下所有的处分实施步骤完善的记录包括:导致处分的事件或行为细节你与该员工谈话的客观环境及你对该员工的期望完善的记录有非常大的用途:如果导致处分的事件或行为发生在办公地点你能够直接保留每个员工的相关记录记录格式应统一从而证明你在公正地实施规范不存在任何歧视另外如果你的努力帮助并不能使某员工改变他的错误行为一份完整的书面记录将是解雇该员工最有利的证明附件中有一份简单的表格供你来记录所实施过的处分应该注意的是每次处分实施后无论是以会谈记录还是以正式书面通知
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