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管理人员-表现&贡献评估表格式

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员工工作表现/贡献评估表(管理人员用)被评价者个人资料:姓名:性别:年龄:部门:评估日期:任职时间:职位:评价标准和操作说明:请在适当的栏内填写等级对应的字母A.(10分)出色绩效特别优秀并始终超越本职位常规标准要求B.(8分)优良工作绩效经常超出本职位常规标准要求C.(6分)可接受工作绩效经常维持或偶尔超出本职位常规标准要求D.(4分)需改进工作绩效基本维持或偶尔未达到本职位常规标准要求E.(2分)不良工作绩效显著低于常规本职位正常工作标准的要求N.此项目不适用于此人工作相关标准评价因素描述评分等级自我
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