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企业人力资源管理师培训——基础知识篇（PPT...

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企业人力资源管理师培训———基础知识篇考试内容所占比例与上版变动情况劳动法、人力资源管理、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理基础知识一共占10分左右去年单选6题多选4题各部分平均2道题重点看理论点基本原则流程框架建立知识点的基本印象；企业管理、管理心理与组织行为为重点章节第一章劳动经济学第一节研究对象和研究方法概念:劳动经济学是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学（P1）劳动资源稀缺性的属性：1、相对
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  • 所属分类： 人力资源 领导力
  • 下载：0 次 浏览： 88 次
  • 上传者：juedicanglang
  • 上传时间：2013-07-25

资料关键词

基础知识 企业人力资源管理 师培训

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