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柯氏四级培训评估模式

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柯氏四级培训评估模式，简称“4R”，主要内容：反应评估、学习评估、行为的评估和效果的评估
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相关评论

共8条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 21:47

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 21:08

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 21:03

    OK

  • tianxingjian
    tianxingjian
    评级：
    发表时间：2011-07-24 10:32

    不错

  • peiqi
    peiqi
    评级：
    发表时间：2011-02-07 12:09

    bucuo

  • xyh_1976
    xyh_1976
    评级：
    发表时间：2011-01-11 20:28

    谢谢

  • pmycn
    pmycn
    评级：
    发表时间：2011-01-06 10:04

    谢谢分享

  • peixb1972
    peixb1972
    评级：
    发表时间：2011-01-03 16:30

    ok

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  • 上传者：zforyou
  • 上传时间：2010-04-26

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