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基于宽带的薪酬体系设计

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所谓“宽带薪酬设计”，就是
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共6条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 21:51

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 21:12

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 21:07

    OK

  • jjunezhang
    jjunezhang
    评级：
    发表时间：2011-11-14 01:41

    不错

  • sarah_spring
    sarah_spring
    评级：
    发表时间：2011-08-09 15:16

    很不错,对于有一定实践基础的人力资源从业人员比较适用,但不是偏重手把手教你怎么做,而是从理论上告诉你什么情况该采用什么方法.

  • apple_huang
    apple_huang
    评级：
    发表时间：2010-12-15 11:58

    比较笼统的介绍，偏重原理，案例较少。不过还是谢谢了。

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  • 所属分类： 财务管理
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  • 上传者：dengyy
  • 上传时间：2010-05-05

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财务 薪酬

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