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勞資爭議處理與個案分析

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资料简介:

就狹義而言,勞資爭議指個別勞工與個別雇主在勞動關係上所發生的紛爭,以及雇主團體與勞工團體(或一定多數之集體勞工)所發生的爭執。
我國「勞資爭議處理法」第2條將勞資爭議界定為:雇主或雇主團體與勞工或勞工團體發生之爭議。 

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  • 所属分类: 人力资源
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  • 上传者:龙mao
  • 上传时间:2012-09-20

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