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关键绩效指标和素质能力模型

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相关评论

共9条评论

  • summerxia2008
    summerxia2008
    评级：
    发表时间：2013-07-23 13:22

    谢谢分享，学习中

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 13:17

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 12:32

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 12:13

    OK

  • yich11
    yich11
    评级：
    发表时间：2011-09-23 11:40

    谢谢分享！

  • nigrace
    nigrace
    评级：
    发表时间：2011-09-07 15:43

    学习了，收获了！

  • sunjianqiang
    sunjianqiang
    评级：
    发表时间：2011-05-09 11:31

    很好的东西谢谢了！

  • 风的影子
    风的影子
    评级：
    发表时间：2009-01-28 15:54

    学习学习。

  • xliang
    xliang
    评级：
    发表时间：2008-02-27 21:01

    very.good

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  • 所属分类： 人力资源
  • 下载：51 次 浏览： 232 次
  • 上传者：wyh4a408
  • 上传时间：2007-12-25

资料关键词

绩效指标 素质能力 关键绩效指标

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