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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
股权激励实战训练营
人气： 1361
课程评分:
开课时间：2009-10-28 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥19800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：战略管理
关键字：股权激励,期权激励,融资,融智,创业板 治理概述 股东与股东会的责权利区分 股东会、董事会、监事会与经理层 案例分析与情景模拟演练第二模块 期权设计 期权激励
中小企业股权激励实战训练营
人气： 2072
课程评分:
开课时间：2009-11-24 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥19800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：股权激励,期权激励,融资,融智,创业板 治理概述 股东与股东会的责权利区分 股东会、董事会、监事会与经理层 案例分析与情景模拟演练第二模块 期权设计 期权激励
中小企业股权激励实战训练营
人气： 1452
课程评分:
开课时间：2010-02-26 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥19800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：股权激励,期权激励,融资,融智,创业板 治理概述 股东与股东会的责权利区分 股东会、董事会、监事会与经理层 案例分析与情景模拟演练第二模块 期权设计 期权激励
中小企业股权激励实战训练营
人气： 1529
课程评分:
开课时间：2010-03-18 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥19800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：股权激励,期权激励,融资,融智,创业板 机风险中抗跌的能力？企业如何打造才能一支忠诚的核心团队？维基经济学的得名向世界证明：如果有一种方法充分利用组织里每一个人
琅泽老高课堂CG精英培训班
人气： 1489
课程评分:
开课时间：2015-07-01 09:00 已结束
课程时长：1080小时
课程价格：￥15000元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：互联网/语言
关键字：琅泽,老高课堂,精英培训,CG培训,3dmax培训,动画培训 团购报名学员为13500元苏州位于长江三角洲地带，为中国最强经济中心，且与上海仅有20分钟的车程。学员学完课程后可第一时
《幸福家庭智慧》
人气： 4467
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥12800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：吴文君
课程分类：MBA/总裁班
关键字：亲子教育,心里咨询 将这种幸福感持续不断地延伸下去?• 如何使年轻人提前拿到经营家庭的“上岗证”?• 如何在夫妻关系中建立“黄金时间”
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才 ---…
人气： 749
课程评分:
开课时间：2010-07-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：股权激励法 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才 ---…
人气： 667
课程评分:
开课时间：2010-08-04 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：股权激励法 “五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才 ---- 企业建立最完善的股权激励方案 费 用：9800元/人(包括资料…
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 577
课程评分:
开课时间：2010-06-29 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥9800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：MBA/总裁班
关键字：股权激励法,-,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 645
课程评分:
开课时间：2010-07-16 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥9800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：MBA/总裁班
关键字：股权激励法,-,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 695
课程评分:
开课时间：2010-08-04 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥9800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：MBA/总裁班
关键字：股权激励法,-,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
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人气： 756
课程评分:
开课时间：2010-06-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：战略管理
关键字：五步连贯,股权激励法,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
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人气： 723
课程评分:
开课时间：2010-07-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：战略管理
关键字：五步连贯,股权激励法,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
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人气： 749
课程评分:
开课时间：2010-08-04 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：战略管理
关键字：五步连贯,股权激励法,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 767
课程评分:
开课时间：2010-10-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥7800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：股权激励法 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 937
课程评分:
开课时间：2010-12-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥7800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：股权激励法 “五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才 参加学员均可免费获赠价值上万的《股权激励方案设计模板》一套(包括股权制度管理办…
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 772
课程评分:
开课时间：2010-10-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥7800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：五步连贯股权激励法,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 797
课程评分:
开课时间：2010-12-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥7800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源
关键字：五步连贯股权激励法,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 724
课程评分:
开课时间：2010-12-21 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥7800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：人力资源,领导力
关键字：股权激励法,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
“五步连贯”股权激励法 - 留驻核心人才
人气： 674
课程评分:
开课时间：2010-11-29 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥7800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：薛中行教授
课程分类：MBA/总裁班
关键字：股权激励法,-,留驻核心人才 的，完全都能转化运用在学员企业上。并且分享股权激励方面的众多经典案例，具有极高的学习和参考价值。◆个性化与专业性---由
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