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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
高绩效销售团队久赢真经高绩效销售团队久赢真经
人气： 330
课程评分:
开课时间：2017-09-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张 嫣
课程分类：销售管理
关键字：高绩效,销售团队,销售主管,主管 售管理机制即时跟进与支持 思考： 销售主管管什么--监控制度不是用来管人的 而是用来吓人的 案例分析与讨论：销售流程管理
成功绩效管理解码-如何有效地推行绩效管理
人气： 226
课程评分:
开课时间：2017-09-16 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：邓文敏
课程分类：战略管理
关键字：绩效管理,董事长,总经理,绩效 企业面临着人力资源结构的矛盾，人力成本普遍上扬，人力资源流动不断上升，传统的薪酬激励机制局部失灵等等棘手的问题。许多企业
综合运用MBO BSC KPI OKR的绩效考核…
人气： 3133
课程评分:
开课时间：2017-09-15 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥2980元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：李老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源实战,绩效考核设计,考核管理,KPI,BSC,MBO,OKR,绩效实战 绩效管理会失败吗七、如何建立以绩效为核心的组织管理系统八、不同规模企业绩效应如何定位九、老板与绩效管理的关系十、绩效分
幸福职场-从压力到动力的能量转化
人气： 680
课程评分:
开课时间：2017-09-15 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：心理学,心理,压力管理,思维 而人却难以迅速发展出与之相应的应对智能，与人类进化渐进规律的不一致，让现代人付出极大的代价，激烈竞争之下，失衡、压力、抑
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 438
课程评分:
开课时间：2017-09-15 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥6000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,薪酬体系,设计,kpi 工的认识对推行绩效管理的影响；传统文化对绩效管理的影响为什么不愿意实现大大超额目标为什么推行绩效管理这么困难？3、管理基
阿米巴经营模式构建实战训练营
人气： 350
课程评分:
开课时间：2017-09-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：安东
课程分类：战略管理
关键字：董事长,总经理,财务总监,企业经营 方式x热情x能力 思路决定出路，思路决定命运 六项精进 付出不亚于任何人的努力 简单的招式反复练就是绝招 第四节 应该成
高管必备教练技术
人气： 502
课程评分:
开课时间：2017-09-14 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥5250元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：教练技术,高层管理,思维 高管必备教练技术 1.明确教练的目的和方式* 教练技术的起源和发展 * 高层管理者担任教练的必要性* 教练的时机和对象*…
并购、重组、提质增效之减员背景下群体争议预防与实…
人气： 349
课程评分:
开课时间：2017-09-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2880元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁伟权
课程分类：人力资源
关键字：增效减员,群体争议预防,争议处理,劳动争议,劳动法规 成本支出，上述调整都必然涉及人员裁减和整合，近年来被整合员工不仅关注裁员补偿高低，更开始关注裁员方案的公平性和透明性，加
高效能人士的七个习惯与主管技能提升高级培训班
人气： 379
课程评分:
开课时间：2017-09-12 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：马爱民
课程分类：领导力
关键字：七个习惯,主管,思维,卓越领导力 。态度是“想做”及“愿意做”。要培养一种习惯，这三项要素缺一不可。效能原则(产出与产能的平衡)成长的三个层次：依赖——独
时间与压力管理技巧
人气： 643
课程评分:
开课时间：2017-09-11 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师，卢老师
课程分类：职业素养
关键字：压力管理,时间管理,情绪管理,时间与压力管理 间管理的总体思路•联接使命：你的价值观和原则•审视角色：四个不同的领域角色•确定目标•每周计划：平衡原则，要事第一：帕累
强化英文演讲力(英文授课)
人气： 409
课程评分:
开课时间：2017-09-11 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥5390元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：ie,it 强化英文演讲力(英文授课) Purpose: what do you want your presentation to…
如何开展市场调研
人气： 742
课程评分:
开课时间：2017-09-11 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4950元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字：市场调研,设计,统计分析 如何开展市场调研 1.市场调研的概念和意义* 市场调研的概念* 特点和意义2.调研目标和问题的界定* 从管理问题到需要收…
如何开展市场调研
人气： 597
课程评分:
开课时间：2017-09-11 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4950元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字：市场调研,设计,统计分析 如何开展市场调研 1.市场调研的概念和意义* 市场调研的概念* 特点和意义2.调研目标和问题的界定* 从管理问题到需要收…
高级秘书、助理和行政人员技能提高训练营
人气： 866
课程评分:
开课时间：2017-09-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：内训,秘书,职业资格,行政管理 0元/人;高级800元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用，不参加认证考试的学员无须交纳) 咨询电话： 公开课/内训咨
如何建设高绩效的管理团队
人气： 499
课程评分:
开课时间：2017-09-09 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：李革增
课程分类：领导力
关键字：建设团队,高绩效,团队管理 (没有足够的条件怎么办？) 7、合理、完善的制度(制度目前不合理怎么办？) 8、融洽的团队气氛 (用什么方法培养良好的
卓越精益运营变革标杆实践
人气： 831
课程评分:
开课时间：2017-09-08 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：刘宝生
课程分类：生产管理
关键字：精益生产,生产现场,现场改善,人才培养 变革标杆实践工厂看点康明斯经过多年系统性推进精益生产，康明斯不仅生产现场取得了重大突破，形成了很具特色的现场改善模式，对
如何制订有效的市场计划
人气： 385
课程评分:
开课时间：2017-09-07 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4950元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字：设计,渠道管理,kpi,风险防范 如何制订有效的市场计划 1.市场计划书的基本要素* 市场计划的概念 * 市场计划的作用和挑战* 市场计划的成功要素2.市…
如何管理供应商质量
人气： 377
课程评分:
开课时间：2017-09-07 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4690元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理
关键字：供应商,qc,质量管理体系,质量体系 如何管理供应商质量 1.对供应商质量风险的认识* 供应商类别与其QCDS的表现* 降本与供应商质量改善的意愿，降本与供应…
部门经理、管理干部综合管理技能提升
人气： 687
课程评分:
开课时间：2017-09-07 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：李革增
课程分类：领导力
关键字：部门经理,管理干部,综合管理技能 理一、管理的实质是什么? 管理的目的是让别人作事，管理好自己不是好的管理二、管理的基本特性目的性 有效性 他人性 多样性
非人力资源经理的人员管理
人气： 604
课程评分:
开课时间：2017-09-04 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4580元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源经理,管理者,部门经理,人力资源管理 非人力资源经理的人员管理 1.案例导入：新的挑战——接管新团队* 管理者需要具备哪些胜任素质* 部门经理需要具备的人力资…
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