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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气： 763
课程评分:
开课时间：2009-01-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 有何风险？如何应对？6、“三期”女员工、医疗期内员工、工伤人员、停薪留职人员、退休返聘人员、劳务派遣工等特殊人员的处理
企业用工风险管理系列课程
人气： 1916
课程评分:
开课时间：2009-01-09 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 角度去运用这些条款，避免用工过程中操作不当导致的用工风险是用人单位学习实施条例最主要的目的，本课程旨在从实务操作的角度讲
调岗降薪、裁员解雇、年终奖等年终问题处理技巧与经…
人气： 951
课程评分:
开课时间：2009-01-09 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 终奖等年终问题处理技巧与经典案例分享 资格证书费：500元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用，不参加认证考试的学员无须
首期经济型酒店人力资源管理高级研修班
人气： 1674
课程评分:
开课时间：2008-12-27 09:00 已结束
课程时长：20小时
课程价格：￥1980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 首期经济型酒店人力资源管理高级研修班 主办机构 中国经济型酒店网 住店网模块一 人事招聘与培训(最好的人才是免…
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气： 836
课程评分:
开课时间：2008-12-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 大潮。但是，裁员、解雇的条件及程序非常严格，操作不慎则会给用人单位带来巨大用工风险，如何裁员，如何最大限度降低企业可能承
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气： 1326
课程评分:
开课时间：2008-12-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 有何风险？如何应对？6、“三期”女员工、医疗期内员工、工伤人员、停薪留职人员、退休返聘人员、劳务派遣工等特殊人员的处理
首期经济型酒店人力资源管理高级研修班
人气： 2157
课程评分:
开课时间：2008-12-26 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 首期经济型酒店人力资源管理高级研修班 首期经济型酒店人力资源管理高级研修班中国?广州 12月26-29日主办机构 盈…
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气： 727
课程评分:
开课时间：2008-12-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 大潮。但是，裁员、解雇的条件及程序非常严格，操作不慎则会给用人单位带来巨大用工风险，如何裁员，如何最大限度降低企业可能承
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气： 903
课程评分:
开课时间：2008-12-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 有何风险？如何应对？6、“三期”女员工、医疗期内员工、工伤人员、停薪留职人员、退休返聘人员、劳务派遣工等特殊人员的处理
企业培训需求分析与年度培训规划
人气： 903
课程评分:
开课时间：2008-12-13 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥480元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字： 意愿” ◆ 培训VS解决方案 二. 培训专业人士的角色、定位 ◆ 培训专业人员的角色定位与职业发展 ◆
IECQ-HSPM QC080000内审员资格培…
人气： 787
课程评分:
开课时间：2008-12-06 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥600元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字： IECQ-HSPM QC080000内审员资格培训班 1.QC080000--QC080000标准的由来--为什么推行Q…
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 765
课程评分:
开课时间：2008-11-29 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 风险防范及应对策略全国训练营 学习费用：普通席：￥1500/人，包括学费、案例使用费、午餐费、资料费、税金及其它相关材料
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 888
课程评分:
开课时间：2008-11-28 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 例》对商业秘密保护和竞业限制的新规定； 6.《实施条例》对用人单位变更名称、法定代表人、投资人和合并、分立的新规定； 7
劳动合同法实施条例解读与企业用工风险全面管理策略
人气： 1455
课程评分:
开课时间：2008-11-28 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008年1月1日起开始实施，《劳动争议仲裁调解法》也已通过人大审议,并于2008年5月1日起实行。同时，《<劳动
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 953
课程评分:
开课时间：2008-11-22 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 风险防范及应对策略全国训练营 学习费用：普通席：￥1500/人，包括学费、案例使用费、午餐费、资料费、税金及其它相关材料
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 841
课程评分:
开课时间：2008-11-21 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 例》对商业秘密保护和竞业限制的新规定； 6.《实施条例》对用人单位变更名称、法定代表人、投资人和合并、分立的新规定； 7
劳动合同法实施条例解读与企业用工风险全面管理策略
人气： 872
课程评分:
开课时间：2008-11-21 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 2008年1月1日起开始实施，《劳动争议仲裁调解法》也已通过人大审议,并于2008年5月1日起实行。同时，《<劳动
2008 企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 761
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 防范2、严格把好入职体检关，避免成为“职业病”的替罪羊3、用人单位聘用尚未与其它单位解除劳动关系员工会有何种法律风险？企
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 1053
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 北京 | 11月1日 上海学习费用：普通席：￥1500/人，包括学费、案例使用费、午餐费、资料费、税金及其它相关材料
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 803
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 防范2、严格把好入职体检关，避免成为“职业病”的替罪羊3、用人单位聘用尚未与其他单位解除劳动关系员工会有何种法律风险？企
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