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实用人才测评技术

人气： 1082

课程评分:

开课时间：2009-12-25 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：林恩女士

课程分类：人力资源

关键字：人才测评技术实用人才测评技术【课程大纲】一、招聘与选材体系概述制定招聘策略的5W1P招聘成本的核算人力资源部与用人部门在招聘面试过…

实用人才测评技术

人气： 825

课程评分:

开课时间：2010-01-14 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1000元

开课地点：北京北京市

授课讲师：林恩女士

课程分类：人力资源

关键字：人才测评技术实用人才测评技术【课程大纲】一、招聘与选材体系概述制定招聘策略的5W1P招聘成本的核算人力资源部与用人部门在招聘面试过…

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 993

课程评分:

开课时间：2010-05-10 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥980元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：张老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘技巧培训,招聘面试技巧有效的招聘与高级面试技巧单元名称内容与重点一、人力资源规划与招聘管理体系1、企业发展需求与人才储备的差距 2、招聘计…

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 1073

课程评分:

开课时间：2010-08-08 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥980元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：招聘技巧培训,招聘面试技巧拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门经理以至于企业家都为之头痛而又无法一时攻破的堡垒。如何

CM1-企业导师素质管理

人气： 1201

课程评分:

开课时间：2010-08-12 19:00 已结束

课程时长：40小时

课程价格：￥6800元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：徐沙

课程分类：人力资源

关键字：调试型,复合型人才沟通成本，提升管理绩效；2.创建高效团队学习模式，降低企业育人成本；3.打造一支高专业水准的企业导师队伍，使企业拥有人才

CM1-企业导师素质管理

人气： 1064

课程评分:

开课时间：2010-10-21 19:00 已结束

课程时长：40小时

课程价格：￥5800元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：徐沙

课程分类：领导力

关键字：调试型,复合型人才沟通成本，提升管理绩效；2.创建高效团队学习模式，降低企业育人成本；3.打造一支高专业水准的企业导师队伍，使企业拥有人才

招聘与面试技巧

人气： 811

课程评分:

开课时间：2011-08-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：马思宇

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,人才甄选策略,面试技巧,察言观色,职业行为拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门的经理都为之头痛，而又无法一时攻破的堡垒，在招聘与面试

招聘与面试技巧

人气： 813

课程评分:

开课时间：2011-08-17 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：马思宇

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,招聘技巧,面试技巧,人才甄选策略,察言观色拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门的经理都为之头痛，而又无法一时攻破的堡垒，在招聘与面试

招聘与面试技巧

人气： 869

课程评分:

开课时间：2011-08-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东广州市

授课讲师：马思宇

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,招聘技巧,面试技巧,人才甄选策略,察言观色拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门的经理都为之头痛，而又无法一时攻破的堡垒，在招聘与面试

中英财务管理(CFO)国际/国家双职业资格认证

人气： 6050

课程评分:

开课时间：2011-08-28 09:00 已结束

课程时长：72小时

课程价格：￥22800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：骆忠良等

课程分类：财务管理,职业资格认证

关键字：中英政府项目,剑桥大学,财务管理,CFO,国家职业资格一级衡分析)的运用；完全成本法的运用；活动成本法(ABC)；财务人员计算机应用1天财务人员Excel表应用技巧(计算、方案应

战略性人力资源及年底人力资源规划实务

人气： 1291

课程评分:

开课时间：2011-09-16 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：苏鸿志

课程分类：人力资源

关键字：胜任能力,员工培训,人才,素质战略性人力资源及年底人力资源规划实务举办时间：2011年09月16-17日(上海 ) 2011年09…

有效的招聘与高级面试技巧(10月18日)

人气： 570

课程评分:

开课时间：2011-10-18 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1280元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：有效的招聘与高级面试技巧拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门经理以至于企业家都为之头痛而又无法一时攻破的堡垒。如何

CM1-企业导师型领导力素质训练

人气： 1181

课程评分:

开课时间：2011-10-25 08:00 已结束

课程时长：72小时

课程价格：￥5800元

开课地点：河南郑州市

授课讲师：徐沙

课程分类：领导力

关键字：企业导师型领导力素质训练沟通成本，提升管理绩效；2.创建高效团队学习模式，降低企业育人成本；3.打造一支高专业水准的企业导师队伍，使企业拥有人才

招聘与面试技巧

人气： 762

课程评分:

开课时间：2011-11-11 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：马思宇

课程分类：人力资源

关键字：素质模型,人才素质,方案设计拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门的经理都为之头痛，而又无法一时攻破的堡垒，在招聘与面试

招聘与面试技巧

人气： 1038

课程评分:

开课时间：2011-12-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：四川成都市

授课讲师：马思宇

课程分类：人力资源

关键字：素质模型,人才甄选,察言观色拔难是现阶段几乎所有企业都无法回避的一道坎，也是众多HR、用人部门的经理都为之头痛，而又无法一时攻破的堡垒，在招聘与面试

路径图的课程设计(限28人)

人气： 361

课程评分:

开课时间：2012-03-15 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥5800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：朱春雷

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：人力资源,课程开发基于学习路径图的课程设计(限28人) 课程前言学习路径图为课程设计的流程化管理提供了方法和途径。对于负责课程开发与设计的…

水足迹意识

人气： 748

课程评分:

开课时间：2012-04-13 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1500元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：资深讲师

课程分类：生产管理

关键字：生产管理水足迹意识国际和国内水资源管理的发展趋势简述《水足迹评价手册》1、产品、制程和组织在营运和供应链中的水足迹核算2、水足…

解决方案式销售

人气： 930

课程评分:

开课时间：2012-04-13 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：张坚

课程分类：销售管理

关键字：销售管理,销售策略,技巧,销售培训的价值，他们更需要的是定制化的方案和专业建议，然而大多数销售人员在为客户提供解决方案的过程中，缺乏专业的技能和系统的方法

4P薪酬设计与4D绩效管理实战班

人气： 876

课程评分:

开课时间：2012-04-20 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：王东晖

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：4P,薪酬设计,4D,绩效管理 4P薪酬设计与4D绩效管理实战班【课程前言】如何基于企业人才战略设计和调整薪酬体系？如何平衡内部公平性和外部竞争性的矛…

水足迹意识

人气： 547

课程评分:

开课时间：2012-04-25 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1500元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：资深讲师

课程分类：生产管理

关键字：生产管理水足迹意识国际和国内水资源管理的发展趋势简述《水足迹评价手册》1、产品、制程和组织在营运和供应链中的水足迹核算2、水足…

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