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舌尖上的管理艺术
课程分类:
不限
战略管理
市场营销
研发管理
销售管理
采购管理
生产管理
物流管理
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不限
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近3个月
近1个月
近1周
-
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不限
1500-5000元
5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
五星
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全部
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课程配套:
全部
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考试
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评价
SPIO商业模式创新战略
人气:
1799
课程评分:
开课时间:2009-05-23 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
商业模式
,
创新
,
三星
,
危机
,
变革
,
商业模式创新
本课程主要介绍如何开发企业战略定位,并制定差别化的执行策略,
从
而掌握企业的商业模式革新方法。模块二、构筑成长路径为了企业
SPIO商业模式创新战略
人气:
1598
课程评分:
开课时间:2009-07-10 09:00
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥3000元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
商业模式
,
创新
,
三星
,
危机
,
变革
,
商业模式创新
本课程主要介绍如何开发企业战略定位,并制定差别化的执行策略,
从
而掌握企业的商业模式革新方法。模块二、构筑成长路径为了企业
经济拐点下的企业人力成本控制与应对策略
人气:
1643
课程评分:
开课时间:2009-05-20 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
关键字:
人力资源管理
,
企业人力成本
,
人力战略
又能保持人力资源的存量和质量;是企业当前迫切需要解决的问题。
从
实践角度,人力成本是微观管理成本,具有相当的复杂性和操作难
管理沟通与谈判的艺术
人气:
1926
课程评分:
开课时间:2009-05-22 08:30
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥880元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:待定
课程分类:
销售管理
关键字:
管理
,
咨询
,
谈判
,
管理沟通
,
培训
功 85% 取决于沟通;美国企业经理 94% 的时间在沟通。
从
企业经营持续成长的动力源来看,其动力源于努力不懈的改善,改
2009年国家注册环保工程师考前辅导班
人气:
1189
课程评分:
开课时间:2009-06-16 09:00
已结束
课程时长:110小时
课程价格:¥1400元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
环保工程师
,
环评工程师
为协助广大报考人员顺利通过考试,特举办考前面授和网络培训班。
从
即日起开始报名,先报先学。一、招生对象 (第一年
2009年注册公用设备工程师考前辅导班
人气:
1760
课程评分:
开课时间:2009-06-17 09:00
已结束
课程时长:110小时
课程价格:¥1400元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
注册公用设备工程师
,
暖通空调
,
给排水
,
动力
为协助广大报考人员顺利通过考试,特举办考前面授和网络培训班。
从
即日起开始报名,先报先学。一、招生对象 (第一年
2009年《国家招标师》 执业水平认证资格考前培…
人气:
1458
课程评分:
开课时间:2009-06-15 09:00
已结束
课程时长:110小时
课程价格:¥2100元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
招标师
业务素质、招标代理机构资质认定提供重要的参考,国家对招标采购
从
业人员将实行职业水平评价制度,10月31日、11月1日组织
钢琴调律师培训
人气:
6939
课程评分:
开课时间:2009-09-01 10:02
已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥9700元
开课地点:山东 济南市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
钢琴调律
钢琴调律师培训 课程设置:音乐基础理论试唱练耳声乐钢琴伴奏律学原理钢琴材料学钢琴机械维护与维修钢 琴调律等 钢琴调律
客户服务体系与服务成本控制
人气:
1327
课程评分:
开课时间:2009-07-18 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
客户服务
关键字:
客户服务体系
,
服务成本控制
例分享第三章、客户服务质量管理◆服务质量管理◆服务质量定义◆
从
传统的制造行业的质量理论到服务行业的质量实践,我们必须首先
客户服务体系与服务成本控制
人气:
1405
课程评分:
开课时间:2009-07-24 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
客户服务
关键字:
客户服务体系
,
服务成本控制
例分享第三章、客户服务质量管理◆服务质量管理◆服务质量定义◆
从
传统的制造行业的质量理论到服务行业的质量实践,我们必须首先
profibus现场总线技术培训班开课-5月11…
人气:
1034
课程评分:
开课时间:2009-06-11 09:00
已结束
课程时长:28小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
现场总线培训
profibus现场总线技术培训班开课-5月11日 1、PROFIBUS现场总线的工作原理和结构;2、分布式I/O系统的…
研发人员的考核与激励
人气:
865
课程评分:
开课时间:2009-05-26 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
人力资源
,
项目管理
关键字:
研发
,
人力资源
,
考核激励
题讨论三、研发中高层领导的述职管理1.如何理解研发绩效管理要
从
源头来抓2.业界优秀公司管理研发中高层绩效管理的思路3.研
研发人员的考核与激励
人气:
710
课程评分:
开课时间:2009-06-01 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
人力资源
,
项目管理
关键字:
研发
,
人力资源
,
考核激励
题讨论三、研发中高层领导的述职管理1.如何理解研发绩效管理要
从
源头来抓2.业界优秀公司管理研发中高层绩效管理的思路3.研
研发人员的考核与激励
人气:
697
课程评分:
开课时间:2009-06-03 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
人力资源
,
项目管理
关键字:
研发
,
人力资源
,
考核激励
题讨论三、研发中高层领导的述职管理1.如何理解研发绩效管理要
从
源头来抓2.业界优秀公司管理研发中高层绩效管理的思路3.研
从
技术走向管理
人气:
1006
课程评分:
开课时间:2009-06-04 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
项目管理
关键字:
研发
,
技术人员
,
基层管理
,
从技术走向管理
,
管理
从
技术走向管理 ◇课程大纲一、案例分析(0.5)1)讨论:技术走向管理的烦恼二、
从
技术走向管理的角色定位和角色转换(1.…
从
技术走向管理
人气:
749
课程评分:
开课时间:2009-05-26 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
项目管理
关键字:
研发
,
技术人员
,
基层管理
,
从技术走向管理
,
管理
从
技术走向管理 ◇课程大纲一、案例分析(0.5)1)讨论:技术走向管理的烦恼二、
从
技术走向管理的角色定位和角色转换(1.…
从
技术走向管理
人气:
765
课程评分:
开课时间:2009-05-31 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
生产管理
,
项目管理
关键字:
研发
,
技术人员
,
基层管理
,
从技术走向管理
,
管理
从
技术走向管理 ◇课程大纲一、案例分析(0.5)1)讨论:技术走向管理的烦恼二、
从
技术走向管理的角色定位和角色转换(1.…
三菱编程培训
人气:
866
课程评分:
开课时间:2009-05-15 09:00
已结束
课程时长:42小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
plc培训
三菱编程培训 培训内容简录:1、三菱FX系列硬件结构及附属设备组成、性能、安装接线、维护及保养等。2、三菱FX系列编程软…
北京5月20日变频器板卡芯片级维修培训
人气:
1174
课程评分:
开课时间:2009-05-20 09:00
已结束
课程时长:147小时
课程价格:¥8000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
变频器维修培训
北京5月20日变频器板卡芯片级维修培训 1、变频器的基本原理、应用及内部结构、电路构成 2、变频器的选型与应…
非人力资源经理的人力资源管理
人气:
1316
课程评分:
开课时间:2009-08-15 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
非人力资源经理的人力资源管理
力资源管理推动的技巧●让人力资源管理人员与非人力资源管理人员
从
此紧密协作;●能够使部门主管掌握对部下培育与管理方法、技巧
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