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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
IBM-JAVA程序员
人气： 1570
课程评分:
开课时间：2009-05-16 09:00 已结束
课程时长：84小时
课程价格：￥500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养,拓展/其它
关键字：JAVA IBM-JAVA程序员 课 程：程序员(JAVA)1、主要介绍使用Java语言进行程序设计必需了解的知识和技能.2、使…
杭州弱电工程师培训
人气： 1223
课程评分:
开课时间：2009-05-08 09:00 已结束
课程时长：56小时
课程价格：￥1980元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：弱电工程师 杭州弱电工程师培训 建筑智能系统综述；国内外最新标准；建筑智能各个子系统(楼宇自动化管理BA、办公自动化OA、通讯自动化…
报关员培训
人气： 1520
课程评分:
开课时间：2009-07-18 09:00 已结束
课程时长：80小时
课程价格：￥1000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：报关员,报关员培训,上海 报关员培训 全国报关员职业资格培训招生简章作为一种高级职业技能，报关员进出口商品在出入关境时进行的通关检验，随着中国上海…
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 788
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 t;>国际国内中英文版双职业资格证书，(国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询；2．凡参加认证的学员须提交
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 699
课程评分:
开课时间：2009-06-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 t;>国际国内中英文版双职业资格证书，(国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询；2．凡参加认证的学员须提交
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 655
课程评分:
开课时间：2009-05-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 t;>国际国内中英文版双职业资格证书，(国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询；2．凡参加认证的学员须提交
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 703
课程评分:
开课时间：2009-07-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 t;>国际国内中英文版双职业资格证书，(国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询；2．凡参加认证的学员须提交
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 619
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 t;>国际国内中英文版双职业资格证书，(国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询；2．凡参加认证的学员须提交
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 839
课程评分:
开课时间：2009-06-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 珠海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 t;>国际国内中英文版双职业资格证书，(国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询；2．凡参加认证的学员须提交
TTT―企业内部培训师培训
人气： 1279
课程评分:
开课时间：2009-04-23 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥360元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：培训课程设计开发,提升公众魅力,培训师培训,内部培训师 TTT―企业内部培训师培训 一、内部讲师培训课程的设计背景和目标 1.企业外部内训与内部培训的区别与特点 …
从「开发至投产」全面项目管理
人气： 800
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：项目管理 从「开发至投产」全面项目管理 第一部分：项目管理基础·项目管理的起源及其发展·项目管理的概念及定义&…
第二届酒店网络营销高级培训5月21-22日成都举…
人气： 2829
课程评分:
开课时间：2009-05-21 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥2800元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销,销售管理,网络营销
关键字：酒店培训,网络营销,酒店营销技巧,营销培训 培训5月21-22日成都举行 2009年4月9日，历时两天的全国首届酒店业网络营销高级培训班圆满结束，来自北京建国饭店、
项目管理实战研修广州班
人气： 1381
课程评分:
开课时间：2009-06-26 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：项目管理
关键字：PMP,项目管理,项目管理师,项目管理实战 项目管理实战研修广州班 1、知识：学习项目经理应该具备的岗位专业知识；2、技能：以四个教学模块，八大核心技能贯穿课程，系…
平面设计培训
人气： 1353
课程评分:
开课时间：2009-06-22 09:30 已结束
课程时长：190小时
课程价格：￥3680元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：深圳广告设计师培训,平面设计培训,广告设计 专业图像处理、图片的修复与合成等。CorelDRAW： 通过全方面的设计及网页功能融合到现有的设计方案中，制作矢量的插图
班]现代企业EHS体系的全面建立与维护--提升健
人气： 1159
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：EHS,工厂安全,南京 [南京班]现代企业EHS体系的全面建立与维护--提升健康和安全运作系统的组织；讲解14000、18000； 一、EHS管…
商贸俄语VIP小班课程(脱产一年半)
人气： 1278
课程评分:
开课时间：2009-05-04 11:00 已结束
课程时长：1800小时
课程价格：￥30000元
开课地点：新疆 乌鲁木齐市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养,拓展/其它
关键字：新疆俄语培训,商贸俄语,新疆俄语学校,三联俄语,俄语 商贸俄语VIP小班课程(脱产一年半) 课程简介：1、基础俄语 2、商贸俄语一二3、国外原版教材课程： 《 走遍俄罗斯》 …
(北京)中国助理策划师?策划学专业培训
人气： 2095
课程评分:
开课时间：2009-05-22 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥990元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销,职业素养
关键字：策划,策划师,策划学 (北京)中国助理策划师?策划学专业培训 基础课程(8课时) 掌握策划学基本原理、懂得市场调研的方法、了解策划流程，能够撰…
北京股票培训中心4月份开班通知
人气： 1296
课程评分:
开课时间：2009-04-21 09:00 已结束
课程时长：45小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：股票培训,炒股培训,北京股票培训,股票培训班 北京股票培训中心4月份开班通知 1、第一阶段：同花顺、通达信软件的使用和股票常用知识 2、第二阶段：K线、均线技术指标的…
岛海尔学习生产现场管理、全面质量管理与OEC管理
人气： 1324
课程评分:
开课时间：2009-12-23 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥3380元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：赴青岛海尔学习生产现场管理,全面质量管理与OEC管理研修班 赴青岛海尔学习生产现场管理、全面质量管理与OEC管理研修班 第一部分 精益生产介绍与推进1、精益生产的五大目标：安全、…
年终人力资源棘手问题解决方案
人气： 3348
课程评分:
开课时间：2009-11-24 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1280元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：年终,人力资源,棘手,问题解决,方案 年终人力资源棘手问题解决方案 第一部分：年终HR核心管理技术建设第一单元：年终数据绩效管理体系建设年终绩效考核前后阶段H…
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