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薪酬与福利体系

人气： 318

课程评分:

开课时间：2014-06-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：四川成都市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

薪酬与福利体系

人气： 617

课程评分:

开课时间：2014-05-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

新任经理、部门经理全面管理技能提升训练

人气： 340

课程评分:

开课时间：2014-05-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：全面管理技能,管理,新任经理态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制(目标管理与绩效考核、执行力控制)，创新4.掌握带人带团队

新任经理、部门经理全面管理技能提升训练

人气： 386

课程评分:

开课时间：2014-05-22 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：全面管理技能,管理,新任经理态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制(目标管理与绩效考核、执行力控制)，创新4.掌握带人带团队

薪酬与福利体系

人气： 390

课程评分:

开课时间：2014-05-15 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

薪酬与福利体系

人气： 370

课程评分:

开课时间：2014-05-05 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：辽宁沈阳市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

新任经理、部门经理全面管理技能提升训练

人气： 422

课程评分:

开课时间：2014-04-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：全面管理技能,管理,新任经理态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制(目标管理与绩效考核、执行力控制)，创新4.掌握带人带团队

薪酬与福利体系

人气： 425

课程评分:

开课时间：2014-04-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

新任经理、部门经理全面管理技能提升训练

人气： 347

课程评分:

开课时间：2014-04-19 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：全面管理技能,管理,新任经理态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制(目标管理与绩效考核、执行力控制)，创新4.掌握带人带团队

薪酬与福利体系

人气： 250

课程评分:

开课时间：2014-04-10 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

薪酬与福利体系

人气： 294

课程评分:

开课时间：2014-04-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

新任经理、部门经理全面管理技能提升训练

人气： 363

课程评分:

开课时间：2014-03-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：全面管理技能,管理,新任经理态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制(目标管理与绩效考核、执行力控制)，创新4.掌握带人带团队

薪酬与福利体系

人气： 266

课程评分:

开课时间：2014-03-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

薪酬与福利体系

人气： 461

课程评分:

开课时间：2014-03-20 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：福利体系,薪酬薪酬结构的设计•怎样设计工资结构•如何根据企业的不同发展阶段制定合理的薪酬模式•奖金的类别与发放要点•奖金对员工的激励作

新任经理、部门经理全面管理技能提升训练

人气： 396

课程评分:

开课时间：2014-03-15 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：全面管理技能,管理,新任经理态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制(目标管理与绩效考核、执行力控制)，创新4.掌握带人带团队

《如何用绩效管理提升部门业绩》

人气： 1547

课程评分:

开课时间：2014-03-14 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1380元

开课地点：陕西西安市

授课讲师：娄萌

课程分类：人力资源

关键字：绩效管理,绩效果 4．案例：摩托罗拉的绩效管理 5、案例：某企业绩效管理制度绩效管理,绩效

新任经理、部门经理全面管理技能提升训练

人气： 501

课程评分:

开课时间：2014-03-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：全面管理技能,管理,新任经理态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划，组织，控制(目标管理与绩效考核、执行力控制)，创新4.掌握带人带团队

浙江大学企业高级工商管理总裁研修班

人气： 1046

课程评分:

开课时间：2014-03-08 09:00 已结束

课程时长：180小时

课程价格：￥36800元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：刘红松

课程分类：MBA/总裁班

关键字：企业管理,总裁班品牌策略与形象推广；品牌营销战略与架构模式市场；营销策略制定的关键步骤；营销的核心定义。(两天)(五)电子商务运营与

企业管理沙盘

人气： 1066

课程评分:

开课时间：2013-07-13 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥6800元

开课地点：广东佛山市

授课讲师：黄国辉

课程分类：战略管理,领导力

关键字：企业管理沙盘管理工具与方法，切实提升管理者分析环境、洞察市场、把握机会、制定战略、改进绩效、提高效率、正确决策的能力，顿悟打造企业卓

房地产总裁与财务不能不知道的解税密码与各税种解析…

人气： 1027

课程评分:

开课时间：2013-06-20 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2680元

开课地点：河南郑州市

授课讲师：李老师

课程分类：战略管理,财务管理,MBA/总裁班

关键字：房地产,总裁,财务,解税密码,营业税改征增值税,应对策略财务角色缺失影响了解税密码发现2、那么如何建立寻找解税密码机制呢？五：房地产开发企业各阶段解税密码1、公司设立阶段解税密

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