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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
2012年中小企业如何应对基本工资上调、工资普涨…
人气： 508
课程评分:
开课时间：2012-03-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广西 桂林市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳动用工,培训班 》关于工资支付日期的要求；三、《工资支付条例》关于计件工资与劳动定额的强制规定；四、《工资支付条例》关于加班费计发基数的
TPM设备预防保养与管理
人气： 788
课程评分:
开课时间：2012-03-29 11:41 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2380元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：康老师
课程分类：
关键字：TPM,预防保养,管理 TPM设备预防保养与管理 课程简介：我国加入“WTO”以后，在激烈竞争的市场环境之中，企业如何在不断降低成本、保证质量、…
人力资源最新法规热点问题解析与 管理实务操作
人气： 554
课程评分:
开课时间：2012-03-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：鲁志峰等
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,员工管理,劳动争议,法律,劳务派遣,劳动合同 务操作 当前，我国正处于社会矛盾的凸显期，企业特别是非公企业劳动争议易发、多发，劳动争议总量呈居高态势。2012年1月1
新法下员工关系管理与人力资源疑难问题处理操作实务…
人气： 472
课程评分:
开课时间：2012-03-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：社会保险法,劳动用工管理,人力资源管理 讨班 各有关企事业单位: 近来我国先后出台了《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》、《社会保险法》、
2012年中小企业如何应对基本工资上调、工资普涨…
人气： 2433
课程评分:
开课时间：2012-03-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：宁夏 银川市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳动用工,培训班 》关于工资支付日期的要求；三、《工资支付条例》关于计件工资与劳动定额的强制规定；四、《工资支付条例》关于加班费计发基数的
2012年中小企业如何应对基本工资上调、工资普涨…
人气： 600
课程评分:
开课时间：2012-03-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：宁夏 银川市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳动用工,培训班 》关于工资支付日期的要求；三、《工资支付条例》关于计件工资与劳动定额的强制规定；四、《工资支付条例》关于加班费计发基数的
SA 8000社会责任管理体系内审员
人气： 1013
课程评分:
开课时间：2012-03-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,质量管理
关键字：SA,8000,社会责任,体系管理,内审员 求讲解1、SA 8000通用原则，术语和定义2、童工及强迫性劳动和奴役3、健康与安全4、结社自由和集体谈判5、歧视与惩罚
SA 8000社会责任管理体系内审员
人气： 510
课程评分:
开课时间：2012-03-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,质量管理
关键字：SA,8000,社会责任,体系管理,内审员 求讲解1、SA 8000通用原则，术语和定义2、童工及强迫性劳动和奴役3、健康与安全4、结社自由和集体谈判5、歧视与惩罚
SA 8000社会责任管理体系内审员
人气： 451
课程评分:
开课时间：2012-03-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：资深讲师
课程分类：质量管理
关键字：质量管理,内审员 求讲解1、SA 8000通用原则，术语和定义2、童工及强迫性劳动和奴役3、健康与安全4、结社自由和集体谈判5、歧视与惩罚
精益六西格玛黑带升级10天班
人气： 946
课程评分:
开课时间：2012-03-26 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥26800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：生产管理,精益生产,精益改善过程 精益六西格玛黑带升级10天班 本课程承诺：第一天不满意，无条件退款！ 上课时间： 黑带第一周 2012年3月26-30…
社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册…
人气： 387
课程评分:
开课时间：2012-03-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：梁伟权
课程分类：人力资源
关键字：社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册规章制度撰写技巧 一、解除和终止劳动合同的经济补偿或赔偿的计算依据和计算…
员工手册、规章制度设计与劳动争议预防
人气： 870
课程评分:
开课时间：2012-03-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1800元
开课地点：陕西 西安市
授课讲师：李伟等
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事,人事培训,人力资源培训 员工手册、规章制度设计与劳动争议预防 课程背景：企业员工关系管理过程中，企业规章制度、员工手册相当于“法律准绳”，一部有…
新法下员工关系管理与人力资源疑难问题处理操作实务…
人气： 484
课程评分:
开课时间：2012-03-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：社会保险法,劳动用工管理,人力资源管理 讨班 各有关企事业单位: 近来我国先后出台了《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》、《社会保险法》、
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 282
课程评分:
开课时间：2012-03-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事培训,薪酬设计 区与错误；四、如何确定编制的工具方法1、业务数据分析法；2、劳动效率定编法；3、比例法；4、预算控制法；薪酬设计：引子
成功组织与卓越领导力
人气： 1080
课程评分:
开课时间：2012-03-24 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥19800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：Howard W…
课程分类：领导力
关键字：领导力,卓越,管理 成功组织与卓越领导力 本课程的教学时间为期三天，共分为六讲; 每节课将聚焦于旨在改善贵组织人力绩效的关键领导行为和组织行…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 353
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,员工管理,劳动争议,法律,劳务派遣 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 ●课 程 背…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 474
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,员工管理,劳动争议,法律 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 培 训 费：…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 633
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：手续,违纪,退休,风险 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 2012年3…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 431
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟 永 棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事培训,人力资源培训 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 一、如何有…
人力资源新法规及劳动争议
人气： 619
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：凌老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 人力资源新法规及劳动争议 1.了解人力资源新法规及对人力资源管理的影响及实际应用劳动法律政策图谱人力资源新法规新法规对人…
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