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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
年末如何做好绩效考核及2012年人力资源规划
人气： 751
课程评分:
开课时间：2011-12-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：周老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事培训,人力资源规划 与完善规划2、年度人力成本的预算(包括薪酬福利、招聘、培训、劳动关系等各项成本预算)3、费用预算过程中的要项分析及解决方
食品检验员国家职业资格培训通知(12月)
人气： 1215
课程评分:
开课时间：2011-12-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥0元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：陈老师
课程分类：拓展/其它
关键字：食品检验员 食品检验员国家职业资格培训通知(12月) 培训内容：国家标准要求的食品检验初、中、高级技术人员必须掌握的基础知识和专业知…
2010-2011劳动政策大盘点暨劳动争议案例点…
人气： 1057
课程评分:
开课时间：2011-12-28 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：江晨
课程分类：人力资源
关键字：劳动关系盘点,案例点评,现场答疑 2010-2011劳动政策大盘点暨劳动争议案例点评与现场答疑 2010-2011劳动政策大盘点暨劳动争议案例点评与现场答…
新法下员工关系管理与人力资源疑难问题处理操作实务…
人气： 679
课程评分:
开课时间：2011-12-28 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥1800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：社会保险法,工伤保险条例,劳动用工管理 讨会 各有关企事业单位: 近来我国先后出台了《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》、《社会保险法》、
劳动法与新社保法应用实务-2011
人气： 725
课程评分:
开课时间：2011-12-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：河北 石家庄市
授课讲师：苏建伟
课程分类：人力资源,劳动法
关键字：人力资源,劳动法,劳动合同,加班费管理,社会保险法 劳动法与新社保法应用实务-2011 定价：2800元/人(2天) 人数限制：60人 工资上调10%-20%！ 劳动争议…
文秘、行政助理综合技能实战
人气： 835
课程评分:
开课时间：2011-12-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1980元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：韦老师
课程分类：
关键字：文秘,行政助理综合技能实战 文秘、行政助理综合技能实战 ★课程背景： 对高级文秘来说，没有受到过系统训练，将无法从战略性全方位角度认知秘书与助…
构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制3+2实
人气： 923
课程评分:
开课时间：2011-12-25 09:00 已结束
课程时长：29小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：程向阳等
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：薪酬设计,绩效管理,劳动用工风险控制 绩效管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制3+2实战特训班 2011年12月25日-27日(第43期) 中国－…
构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制“3+2
人气： 886
课程评分:
开课时间：2011-12-25 09:00 已结束
课程时长：72小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：程向阳等
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效考核,薪酬体系,劳动用工 绩效管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制“3+2”实战特训班 《劳动用工风险控制与员工关系管理》 主讲：程…
构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制“3+2
人气： 958
课程评分:
开课时间：2011-12-25 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：程向阳
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效考核,薪酬设计,用工风险控制,社保法 绩效管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制“3+2”实战特训班 2011年12月25日-27日(第43期) …
2012人力资源管理师
人气： 789
课程评分:
开课时间：2011-12-25 09:00 已结束
课程时长：100小时
课程价格：￥1100元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力 2012人力资源管理师 人力
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 969
课程评分:
开课时间：2011-12-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：职责,权限,考核成绩,激励,奖金 岗位分析与薪酬设计管理培训 费用：1600元 (包括培训、培训教材、午餐、以及上下午茶点等) 培训认证：中级600元/人…
劳动合同终止解除续订、工伤赔偿与员工手册规章制度…
人气： 749
课程评分:
开课时间：2011-12-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：梁伟权
课程分类：人力资源
关键字：经济补偿,新风险,法律条款 劳动合同终止解除续订、工伤赔偿与员工手册规章制度撰写处理技巧 时间地点：2011年12月22-23日深圳金百合大酒店 …
新法下员工关系管理与人力资源疑难问题处理操作实务…
人气： 514
课程评分:
开课时间：2011-12-24 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥1800元
开课地点：黑龙江 哈尔滨市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：社会保险法,工伤保险条例,劳动用工管理 讨会 各有关企事业单位: 近来我国先后出台了《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》、《社会保险法》、
新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题…
人气： 734
课程评分:
开课时间：2011-12-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳动合同法,试用期,劳动关系解除,违纪违规 新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员工处理技巧 ◆标_准_费_用：2500元/2天…
新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题…
人气： 923
课程评分:
开课时间：2011-12-23 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：劳动合同 新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员工处理技巧 课程背景：2008年以来，我国先后…
劳动合同终止解除续订、工伤赔偿与员工手册规章制度…
人气： 775
课程评分:
开课时间：2011-12-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：梁伟权
课程分类：人力资源
关键字：经济补偿,新风险,法律条款 劳动合同终止解除续订、工伤赔偿与员工手册规章制度撰写处理技巧 时间地点：2011年12月22-23日深圳金百合大酒店 …
如何结合新《劳动法》有效预防和化解劳动用工风险
人气： 1500
课程评分:
开课时间：2011-12-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,劳动法
关键字：劳动法,人力资源,战略管理,风险,程延园 如何结合新《劳动法》有效预防和化解劳动用工风险 亲爱的hr朋友：您是否有过这样的经历：参加了很多的培训班，课堂上感觉学到…
如何结合新《劳动法》有效预防和化解劳动用工风险
人气： 1031
课程评分:
开课时间：2011-12-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：程延园杨涌江
课程分类：人力资源,劳动法
关键字：人力资源,用工风险 如何结合新《劳动法》有效预防和化解劳动用工风险 产品介绍结合现代企业管理理论，我们认为“卓有成效地培训”应该从根本上解决…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 838
课程评分:
开课时间：2011-12-17 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：职责,权限,考核成绩,激励,奖金 岗位分析与薪酬设计管理培训 时间地点： 10月30日 广州 11月13日 深圳 11月19日 上海12月04…
新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题…
人气： 613
课程评分:
开课时间：2011-12-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳动合同法,试用期,劳动关系解除,违纪违规 新《劳动合同法》下的劳动争议热点、难点、疑点问题全解、典型案例剖析及违纪员工处理技巧 ◆标_准_费_用：2500元/2天…
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