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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
销售管理者的财务课程
人气： 223
课程评分:
开课时间：2018-05-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4450元
开课地点：重庆 重庆市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：财务管理
关键字：管理者,财务报表,企业运营,销售人员 销售管理者的财务课程 1.全面理解财务报表对企业运营活动的影响* 财务管理在企业运作中的地位和作用* 销售人员需要哪些基…
美国/欧洲几何尺寸和公差(GD&T)高级…
人气： 135
课程评分:
开课时间：2018-05-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4180元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：资深讲师
课程分类：质量管理
关键字：其它,it,ie,设计 美国/欧洲几何尺寸和公差(GD&T)高级培训 ★ 新版ASME Y14.5M-2009的主要更新增加了新的概念和…
新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违…
人气： 123
课程评分:
开课时间：2018-05-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：钟永棣
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,裁员,员工,招聘 新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧(广州，5月11-12 A单元内容(共2天，20个以上…
破解全面二胎、女职工三期、“泡病假”与15种法定…
人气： 571
课程评分:
开课时间：2018-05-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：杨老师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,行政,法规,破解全面二 产假立法动态一、全面二胎与25个“三期管理”的核心问题1、劳动合同的订立入职隐瞒或虚构婚孕信息可否以违反诚信解雇？试用
成 功 的 产 品 经 理
人气： 416
课程评分:
开课时间：2018-05-10 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3880元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：专家
课程分类：客户服务
关键字：产品经理,产品规划,产品开发,需求管理 成 功 的 产 品 经 理 1、 产品经理的职责,角色与定位²  项目管理框架介绍 ²  案例分析引出产品经理概念 ² …
新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违…
人气： 151
课程评分:
开课时间：2018-04-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,裁员,员工,招聘 新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧(北京，4月27-28 A单元内容(共2天，20个以上…
新劳动法下实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇
人气： 120
课程评分:
开课时间：2018-04-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟永棣
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,裁员,招聘,设计 新劳动法下实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇 A单元内容(共2天，20个以上经典案例)专题一：招聘入职1.如何预防劳动…
提升企业部门经理/主管的报表统计分析能力
人气： 168
课程评分:
开课时间：2018-04-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：刘宝鸿
课程分类：领导力
关键字：部门经理,主管,统计分析 提升企业部门经理/主管的报表统计分析能力 一、认识企业统计报表1.企业为什么需要统计报表统计报表是企业决策基础统计报表是…
企业劳动法规实务指导
人气： 135
课程评分:
开课时间：2018-04-26 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：劳动法,劳动关系,人力资源管理,劳动合同法 企业劳动法规实务指导 1. 知法守法，做好劳动关系管理•新时代人力资源管理者的法律环境•为什么全面了解劳动法规至关重要•…
销售管理者的财务课程
人气： 174
课程评分:
开课时间：2018-04-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4450元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：财务管理
关键字：管理者,财务报表,企业运营,销售人员 销售管理者的财务课程 1.全面理解财务报表对企业运营活动的影响* 财务管理在企业运作中的地位和作用* 销售人员需要哪些基…
美国/欧洲几何尺寸和公差(GD&T)高级…
人气： 134
课程评分:
开课时间：2018-04-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4180元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：资深讲师
课程分类：质量管理
关键字：其它,it,ie,设计 美国/欧洲几何尺寸和公差(GD&T)高级培训 ★ 新版ASME Y14.5M-2009的主要更新增加了新的概念和…
美国/欧洲几何尺寸和公差(GD&T)高级…
人气： 200
课程评分:
开课时间：2018-04-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4180元
开课地点：河南 郑州市
授课讲师：资深讲师
课程分类：质量管理
关键字：其它,it,ie,设计 美国/欧洲几何尺寸和公差(GD&T)高级培训 ★ 新版ASME Y14.5M-2009的主要更新增加了新的概念和…
新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违…
人气： 178
课程评分:
开课时间：2018-04-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟永棣
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,裁员,员工,招聘 新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧(上海，4月23-24 A单元内容(共2天，20个以上…
新劳动法下实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇
人气： 133
课程评分:
开课时间：2018-04-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,裁员,招聘,设计 新劳动法下实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇 A单元内容(共2天，20个以上经典案例)专题一：招聘入职1.如何预防劳动…
销售管理者的财务课程
人气： 174
课程评分:
开课时间：2018-04-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4450元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：淘课合作讲师
课程分类：财务管理
关键字：管理者,财务报表,企业运营,销售人员 销售管理者的财务课程 1.全面理解财务报表对企业运营活动的影响* 财务管理在企业运作中的地位和作用* 销售人员需要哪些基…
生产主管胜任力提升
人气： 302
课程评分:
开课时间：2018-04-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：周老师
课程分类：生产管理
关键字：主管,胜任力,胜任力模型,职业化 生产主管胜任力提升 第一模块：生产主管胜任力概论(研讨生产主管“使命、职责与权限”)?生产主管的使命、职责与权限?胜任力…
新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违…
人气： 151
课程评分:
开课时间：2018-04-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟永棣
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,裁员,员工,招聘 新劳动法实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧(深圳，4月20-21 A单元内容(共2天，20个以上…
破解全面二胎、女职工三期、“泡病假”与15种法定…
人气： 514
课程评分:
开课时间：2018-04-20 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：杨老师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,行政,法规,破解全面二 产假立法动态一、全面二胎与25个“三期管理”的核心问题1、劳动合同的订立入职隐瞒或虚构婚孕信息可否以违反诚信解雇？试用
创意思维训练
人气： 726
课程评分:
开课时间：2018-04-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：李宣漫
课程分类：职业素养
关键字：思维,员工,设计 创意思维训练 一、创新全接触1、什么是创新(活动形式：案例引导)2、创新、创意相同吗？3、了解我们的思维方式(1)左右脑…
新劳动法下实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇
人气： 157
课程评分:
开课时间：2018-04-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟永棣
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,裁员,招聘,设计 新劳动法下实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇 A单元内容(共2天，20个以上经典案例)专题一：招聘入职1.如何预防劳动…
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