你的位置: 首页 > 公开课首页

课程分类:
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市:
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
开课时间:2008-04-19 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 《劳动合同法下的规章制度、员工手册、劳动合同、保密、培训等撰写技巧及风险控制》研讨会 第一天:《劳动合同法下的…
人气: 1131
课程评分:
开课时间:2008-07-12 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:市场营销
关键字: 成功商务谈判技巧 【课程大纲】 1、美国谈判专家的谈判阐释2、谈判前的“3+3”问题3、如何构筑自己的谈判能力:时间VS…
人气: 1405
课程评分:
开课时间:2008-09-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:职业素养
关键字: 成功商务谈判技巧 1、美国谈判专家的谈判阐释2、谈判前的“3+3”问题3、如何构筑自己的谈判能力:时间VS情报VS权利4…
人气: 991
课程评分:
开课时间:2008-08-02 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
关键字: 倾听对方的提案、发盘、并作反提案,还盘、互相让步,最后达成的商务过程,总结谈判技巧,全面系统地构筑谈判乃至获得商务
人气: 1219
课程评分:
开课时间:2009-05-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:采购管理
关键字:采购谈判技巧,采购谈判 倾听对方的提案、发盘、并作反提案,还盘、互相让步,最后达成的商务过程,总结谈判技巧。本课程全部通过实战的案例,全面
人气: 883
课程评分:
开课时间:2009-05-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:采购管理
关键字:采购谈判技巧,采购谈判 部分、如何打破谈判僵局 1. 共同解决问题法 2. 勾画达成3. 冲出困境4. 三种类型的谈判伎俩及破解 第五部分、
开课时间:2010-12-10 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松先生
课程分类:人力资源
关键字:新法下的人力资源,人力资源管理制度 如何约定专门培训后的合同期或服务期和违约赔偿条款;2、培训制定的技巧;(四)员工跳槽与辞退风险的控制与防范1、员工
开课时间:2010-12-17 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松先生
课程分类:人力资源
关键字:新法下的人力资源,人力资源管理制度 如何约定专门培训后的合同期或服务期和违约赔偿条款;2、培训制定的技巧;(四)员工跳槽与辞退风险的控制与防范1、员工
开课时间:2010-12-24 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松先生
课程分类:人力资源
关键字:新法下的人力资源,人力资源管理制度 如何约定专门培训后的合同期或服务期和违约赔偿条款;2、培训制定的技巧;(四)员工跳槽与辞退风险的控制与防范1、员工
开课时间:2011-11-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:招聘管理,企业制度,公示程序 体人身意外伤害险,可否不再购买工伤保险?三、各种劳动人事管理的主要内容、撰写技巧和注意事项 (一)保密的主要内容
开课时间:2011-11-19 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:招聘管理,企业制度,公示程序 体人身意外伤害险,可否不再购买工伤保险?三、各种劳动人事管理的主要内容、撰写技巧和注意事项 (一)保密的主要内容
开课时间:2011-11-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:调岗,调薪,规章制度 体人身意外伤害险,可否不再购买工伤保险?三、各种劳动人事管理的主要内容、撰写技巧和注意事项 (一)保密的主要内容
开课时间:2011-11-19 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:调岗,调薪,规章制度 体人身意外伤害险,可否不再购买工伤保险?三、各种劳动人事管理的主要内容、撰写技巧和注意事项 (一)保密的主要内容
开课时间:2011-12-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:经济补偿,新风险,法律条款 体人身意外伤害险,可否不再购买工伤保险?三、各种劳动人事管理的主要内容、撰写技巧和注意事项 (一)保密的主要内容
开课时间:2011-12-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:经济补偿,新风险,法律条款 体人身意外伤害险,可否不再购买工伤保险?三、各种劳动人事管理的主要内容、撰写技巧和注意事项 (一)保密的主要内容
开课时间:2012-02-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 佛山市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 理?3、员工不愿意买社保或员工自愿降低投保基数,并与单位签有的情况下,该是否有效?4、试用期间,是否必须缴纳社会
开课时间:2012-02-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 理?3、员工不愿意买社保或员工自愿降低投保基数,并与单位签有的情况下,该是否有效?4、试用期间,是否必须缴纳社会
开课时间:2012-03-03 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 理?3、员工不愿意买社保或员工自愿降低投保基数,并与单位签有的情况下,该是否有效?4、试用期间,是否必须缴纳社会
开课时间:2012-03-08 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 理?3、员工不愿意买社保或员工自愿降低投保基数,并与单位签有的情况下,该是否有效?4、试用期间,是否必须缴纳社会
开课时间:2012-03-10 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁伟权
课程分类:人力资源
关键字:社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 理?3、员工不愿意买社保或员工自愿降低投保基数,并与单位签有的情况下,该是否有效?4、试用期间,是否必须缴纳社会
展开其他页码
公开课课程分类