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舌尖上的管理艺术
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不限
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销售管理
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生产管理
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近1个月
近1周
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6001-15000元
课程评价:
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课程配套:
全部
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考试
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供应商开发与
管
理
实务
人气:
372
课程评分:
开课时间:2016-03-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3582元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:王老师
课程分类:
采购管理
关键字: 供应商审核、评估的方法和技巧 ;供应商选择的方法 8.供应商
绩
效
管
理
;日常不符合性
管
理
;定期
绩
效
考核 9.供应商基库
大客户销售技巧与项目运作实务
人气:
419
课程评分:
开课时间:2016-02-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蒋建业
课程分类:
销售管理
关键字:
大客户销售
,
项目运作
,
销售经理
,
产品经理
大客户销售技巧与项目运作实务 2016年02月27-28日 深圳2016年03月23-24日 深圳2016年06月25-…
工厂成本控制及制造
绩
效
提升
人气:
326
课程评分:
开课时间:2015-12-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:金晓峰
课程分类:
生产管理
关键字:
成本控制
,
绩效
,
制造业
,
风险管理
工厂成本控制及制造
绩
效
提升 第一模块 工厂成本概述制造业财务损益表分析营业收入预测及风险
管
理
制造核心成本:人机物成本概述…
武汉二级建造师报考条件及二级建造师职业定位
人气:
944
课程评分:
开课时间:2015-11-07 09:00
已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥1800元
开课地点:湖北 武汉市
授课讲师:待定
课程分类:
职业技能
关键字:
二级建造师
,
武汉
,
报考条件
武汉二级建造师报考条件及二级建造师职业定位 武汉二级建造师报考条件及二级建造师职业定位二建报考条件:凡遵纪守法并符合下列…
武汉二级建造师报考条件及二级建造师是职称吗?
人气:
433
课程评分:
开课时间:2015-10-31 09:00
已结束
课程时长:100小时
课程价格:¥1800元
开课地点:湖北 武汉市
授课讲师:待定
课程分类:
职业技能
关键字:
二级建造师
,
武汉
,
报考条件
有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在本专业岗位上做出显著成
绩
,且具备相应的专业
理
论水平和实际工作能力。 你想了解更多关
绩
效
体
系
落地方案
设
计
演练
人气:
648
课程评分:
开课时间:2015-10-15 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4680元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:翁江春
课程分类:
关键字:
绩效
,
设计
,
绩效管理体系
,
绩效考核
,
绩效管理体系设计
绩
效
体
系
落地方案
设
计
演练 一、
绩
效
管
理
的困惑和挑战(共1.0课时)1、审视
绩
效
管
理
1)“
绩
效
”概念的发展2)
绩
效
管
理
的四…
PPT在培训和简报中的高级运用
人气:
1298
课程评分:
开课时间:2015-09-24 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1800元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:褚老师
课程分类:
职业技能
关键字:
ppt
,
设计
,
说服力
,
excel
PPT在培训和简报中的高级运用 一、优化总结报告逻辑,清晰展示结构没有逻辑的报告导致的结果是混乱,不仅搅乱了听众的思路,…
绩
效
体
系
落地方案
设
计
演练
人气:
487
课程评分:
开课时间:2015-08-27 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4680元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:翁江春
课程分类:
关键字:
绩效
,
绩效体系
,
绩效管理
,
绩效考核
,
绩效管理体系设计
绩
效
体
系
落地方案
设
计
演练 一、
绩
效
管
理
的困惑和挑战(共1.0课时)1、审视
绩
效
管
理
1)“
绩
效
”概念的发展2)
绩
效
管
理
的四…
企业续航力-中层
管
理
提升
系
统培养项目
人气:
546
课程评分:
开课时间:2015-07-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
中层管理
,
企业续
,
航
企业续航力-中层
管
理
提升
系
统培养项目 人力资源 中层
管
理
企业续 航
绩
效
体
系
落地方案
设
计
演练
人气:
362
课程评分:
开课时间:2015-07-12 13:47
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4680元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:翁江春
课程分类:
关键字:
绩效
,
设计
,
绩效管理体系
,
绩效考核
,
绩效管理体系设计
绩
效
体
系
落地方案
设
计
演练 一、
绩
效
管
理
的困惑和挑战(共1.0课时)1、审视
绩
效
管
理
1)“
绩
效
”概念的发展2)
绩
效
管
理
的四…
薪酬
体
系
落地方案
设
计
演练
人气:
418
课程评分:
开课时间:2015-04-17 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4680元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:翁老师
课程分类:
关键字:
薪酬体系
,
薪酬策略
,
薪酬设计
薪酬
体
系
落地方案
设
计
演练 一、薪酬
设
计
的基本框架(共0.5课时)1、薪酬策略2、薪酬策略与薪酬
设
计
的模式3、几种比较典型…
HRBP整
体
转型落地方案
设
计
演练
人气:
1059
课程评分:
开课时间:2015-04-14 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥3980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:翁老师
课程分类:
关键字:
HRBP
,
人力资源管理
,
战略性人力资源管理
,
角色定位
HRBP整
体
转型落地方案
设
计
演练 一、HRBP课题的提出(0.5课时)1、传统职能化人力资源
管
理
体
系
面临的困局2、人力资…
PPT在培训和简报中的高级运用
人气:
521
课程评分:
开课时间:2015-03-20 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1800元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:褚老师
课程分类:
职业技能
关键字:
ppt
,
设计
,
说服力
,
excel
PPT在培训和简报中的高级运用 一、优化总结报告逻辑,清晰展示结构没有逻辑的报告导致的结果是混乱,不仅搅乱了听众的思路,…
“
绩
效
管
理
体
系
设
计
"完全实战训练营——…
人气:
854
课程评分:
开课时间:2014-11-20 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:彭荣模
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
绩效
“
绩
效
管
理
体
系
设
计
"完全实战训练营——微咨询式培训
绩
效
管
理
的基础工作准备:职位分析:《职位说明书》找出影响
绩
…
绩
效
管
理
体
系
设
计
完全实战 训练营 微咨询式培…
人气:
1315
课程评分:
开课时间:2014-09-04 09:00
已结束
课程时长:27小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:彭老师
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效管理
,
绩效
,
人力资源管理
,
实战
,
实训
绩
效
管
理
体
系
设
计
完全实战 训练营 微咨询式培训 课程纲要:第一天:9:00-10:00
绩
效
管
理
的基础准备工作…
档案
管
理
实务
人气:
842
课程评分:
开课时间:2013-10-19 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2380元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
行政/法规
关键字:
档案管理
档案
管
理
实务 一、档案
管
理
概述 1. 档案及档案
管
理
工作的性质和特点2. 档案
管
理
工作的内容与范围3. 档案
管
理
工作的基…
卓越
绩
效
管
理
体
系
设
计
人气:
574
课程评分:
开课时间:2013-08-30 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
卓越绩效管理体系设计
卓越
绩
效
管
理
体
系
设
计
课程前言
绩
效
管
理
是
管
理
者与员工之间就目标及如何实现目标所达成共识的过程,为了
管
理
这个过程,企业需要…
qs-STAT® Basic基础应用
人气:
1550
课程评分:
开课时间:2012-11-19 08:30
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥1000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
质量管理
关键字:
质量管理
qs-STAT® Basic基础应用 Q-DAS® 统
计
基础 基础统
计
学正态分布标准差图形化统
计
学直方图概率网,x-y …
从第一到唯一的定位模式
人气:
1800
课程评分:
开课时间:2012-10-28 08:30
已结束
课程时长:32小时
课程价格:¥20880元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:邵德春
课程分类:
领导力
,
职业素养
关键字:
酒店培训
,
酒店管理
从第一到唯一的定位模式 课程涉及的主要内容■ 为什么全国酒店餐饮业都缺人,而杭州白鹿、外婆家等酒店却不缺人?酒店如何解…
问题分析与解决
人气:
6340
课程评分:
开课时间:2012-09-21 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:谢言川老师
课程分类:
拓展/其它
关键字:
问题分析与解决
,
管理培训
风险防范4、保持沟通5、监督机制6、激励机制二、知行合一、
绩
效
实现1、课程知识点回顾2、驾驭工具、运用自如3、课程感受
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