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近1个月
近1周
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6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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金融危机下的裁
员
、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气:
1147
课程评分:
开课时间:2009-04-17 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
裁员降薪
,
补偿金计算
,
劳动法
,
员工手册撰写
的工作年限能否连续计算的问题8、有关裁
员
的最新地方规定及与现
行
法律规定之间冲突的解决9、辞退、裁减
员
工中的典型劳动争议案
金融危机下的裁
员
、降薪、补偿金计算误区与劳动争议…
人气:
900
课程评分:
开课时间:2009-05-15 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
裁员降薪
,
补偿金计算
,
劳动法
,
员工手册撰写
的工作年限能否连续计算的问题8、有关裁
员
的最新地方规定及与现
行
法律规定之间冲突的解决9、辞退、裁减
员
工中的典型劳动争议案
增进论证技巧,提升说服力
人气:
1243
课程评分:
开课时间:2020-01-08 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2480元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
说服力
,
心理
,
影响力
,
沟通
增进论证技巧,提升说服力 1. 建立论证的策略* 识别出论证的特征* 认识并考虑到论证情境的多样化* 理解对方的心理* …
增进论证技巧,提升说服力
人气:
239
课程评分:
开课时间:2020-04-30 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2480元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
说服力
,
心理
,
影响力
,
沟通
增进论证技巧,提升说服力 1. 建立论证的策略* 识别出论证的特征* 认识并考虑到论证情境的多样化* 理解对方的心理* …
增进论证技巧,提升说服力
人气:
381
课程评分:
开课时间:2020-05-13 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2480元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
说服力
,
心理
,
影响力
,
沟通
增进论证技巧,提升说服力 1. 建立论证的策略* 识别出论证的特征* 认识并考虑到论证情境的多样化* 理解对方的心理* …
增进论证技巧,提升说服力
人气:
367
课程评分:
开课时间:2020-08-03 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2480元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
说服力
,
心理
,
影响力
,
沟通
增进论证技巧,提升说服力 1. 建立论证的策略* 识别出论证的特征* 认识并考虑到论证情境的多样化* 理解对方的心理* …
增进论证技巧,提升说服力
人气:
444
课程评分:
开课时间:2020-09-23 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2480元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
说服力
,
心理
,
影响力
,
沟通
增进论证技巧,提升说服力 1. 建立论证的策略* 识别出论证的特征* 认识并考虑到论证情境的多样化* 理解对方的心理* …
增进论证技巧,提升说服力
人气:
483
课程评分:
开课时间:2020-12-14 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2480元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
说服力
,
心理
,
影响力
,
沟通
增进论证技巧,提升说服力 1. 建立论证的策略* 识别出论证的特征* 认识并考虑到论证情境的多样化* 理解对方的心理* …
办公文秘就业班
人气:
1070
课程评分:
开课时间:2008-08-15 15:31
已结束
课程时长:200小时
课程价格:¥2500元
开课地点:重庆 重庆市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
职业素养
,
拓展/其它
关键字: 办公文秘就业班 1.办公室主任;2.总经理秘书;3.
行
政
专
员
;4.办公文
员
;5.排版人
员
;6.广告设计师;7.装饰设计…
快速提高面试技术及企业用工风险防范体系
人气:
912
课程评分:
开课时间:2009-09-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
面试
换能力标准:基础能力、自我指挥能力、再循环能力确定可转换能力
行
为套路标准练习:为一个真实的岗位确定用人标准和人才标准第二
快速提高面试技术及企业用工风险防范体系
人气:
1446
课程评分:
开课时间:2009-09-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
面试
换能力标准:基础能力、自我指挥能力、再循环能力确定可转换能力
行
为套路标准练习:为一个真实的岗位确定用人标准和人才标准第二
快速提高面试技术及企业用工风险防范体系
人气:
1335
课程评分:
开课时间:2009-09-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
快速
,
提高
,
面试技术
,
企业用工
,
风险防范
,
体系
自我指挥能力、再循环能力 Ø确定可转换能力
行
为套路标准练习:为一个真实的岗位确定用人标准和人才标准第二
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气:
917
课程评分:
开课时间:2011-06-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
薪酬
,
人员管理
回复的,视为同意?9、合同约定的岗位已经发生变化,且双方已履
行
一段时间,劳动者能否要求按合同约定的岗位执
行
?10、强制调
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气:
648
课程评分:
开课时间:2011-06-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
薪酬
,
人员管理
回复的,视为同意?9、合同约定的岗位已经发生变化,且双方已履
行
一段时间,劳动者能否要求按合同约定的岗位执
行
?10、强制调
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气:
992
课程评分:
开课时间:2011-06-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
薪酬
,
人员管理
回复的,视为同意?9、合同约定的岗位已经发生变化,且双方已履
行
一段时间,劳动者能否要求按合同约定的岗位执
行
?10、强制调
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气:
446
课程评分:
开课时间:2011-06-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
财务管理
关键字:
工资结构调整用工成本控制及风险规避
回复的,视为同意?9、合同约定的岗位已经发生变化,且双方已履
行
一段时间,劳动者能否要求按合同约定的岗位执
行
?10、强制调
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气:
507
课程评分:
开课时间:2011-06-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
财务管理
关键字:
工资结构调整用工成本控制及风险规避
回复的,视为同意?9、合同约定的岗位已经发生变化,且双方已履
行
一段时间,劳动者能否要求按合同约定的岗位执
行
?10、强制调
工资结构调整、用工成本控制及风险规避
人气:
618
课程评分:
开课时间:2011-06-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松
课程分类:
财务管理
关键字:
工资结构调整用工成本控制及风险规避
回复的,视为同意?9、合同约定的岗位已经发生变化,且双方已履
行
一段时间,劳动者能否要求按合同约定的岗位执
行
?10、强制调
IATF 16949:2016汽车业质量管理体系…
人气:
371
课程评分:
开课时间:2018-05-16 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2500元
开课地点:浙江 嘉兴市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
质量管理
关键字:
质量管理体系
,
审核员
.1.1总则7.1.2人
员
7.1.3基础设施7.1.4过程运
行
环境7.1.5监视和测量资源7.1.5.1总则7.1.5.
IATF 16949:2016汽车业质量管理体系…
人气:
194
课程评分:
开课时间:2018-06-20 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2500元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
质量管理
关键字:
质量管理体系
,
审核员
.1.1总则7.1.2人
员
7.1.3基础设施7.1.4过程运
行
环境7.1.5监视和测量资源7.1.5.1总则7.1.5.
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