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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
KPI+BSC 实战训练营
人气： 708
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： KPI+BSC 实战训练营 一、绩效管理的意义与作用1、绩效管理对企业、经理的意义；2、考核方法的优劣对比；3、绩效管理…
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 696
课程评分:
开课时间：2008-10-26 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 员工竞业禁止协议的签订与应用二、企业管理员工跳槽中的常见法律误区及应对技巧1、误区一：试用期内可任意辞退员工
如何制定更有激励性的薪酬方案
人气： 3231
课程评分:
开课时间：2008-10-26 08:40 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,MBA/总裁班
关键字： 如何制定更有激励性的薪酬方案 摘要：一、薪酬的本质及薪酬管理二、薪酬管理常见的六大问题及其应对三、薪酬结构及其解析 四、…
成功求职应聘技巧
人气： 1434
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥200元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字： 会听懂招聘方的弦外之音l 面试中易犯的几种错误l 小组面试如何出彩l 如
余世维-做最好的中层-管理者的突破与提升
人气： 1550
课程评分:
开课时间：2008-10-21 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字： 层就必须具备应有的指导能力。3、中层管理者的竞争与淘汰(1)误区一：我们都认为，做过副经理，再上去就是经理。(2)误区二
2008企业用工风险防范及应对策略全国训练营
人气： 895
课程评分:
开课时间：2008-10-16 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 员工竞业禁止协议的签订与应用二、企业管理员工跳槽中的常见法律误区及应对技巧1、误区一：试用期内可任意辞退员工
营销渠道建设与经销商管理
人气： 1289
课程评分:
开课时间：2008-10-11 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字： 营销渠道建设与经销商管理 第一部分 现代营销渠道组合 －代理通路－现代营销渠道－终端通路－大客户直销－现代营销渠道的设…
如何做一个成功的上级 ――成功上司卓越领导力
人气： 1143
课程评分:
开课时间：2008-10-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥680元
开课地点：河北 石家庄市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,拓展/其它
关键字： 司卓越领导力 课程大纲第一单元：角色再造：走出传统上司角色的误区1、上司的角色 2、常见角色
如何搭建高激励的薪酬福利体系
人气： 2146
课程评分:
开课时间：2008-10-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字： 如何搭建高激励的薪酬福利体系 课程提纲(一)课程介绍1、课程收益(1)小试牛刀：该给他们多少钱？2、薪酬福利系统的战略作…
KPI+BSC 实战训练营
人气： 863
课程评分:
开课时间：2008-09-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： KPI+BSC 实战训练营 一、绩效管理的意义与作用1、绩效管理对企业、经理的意义；2、考核方法的优劣对比；3、绩效管理…
市场调查师
人气： 1501
课程评分:
开课时间：2008-09-20 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销,职业素养
关键字： 识(下)1.定量调查法解析2.定量与定性方法组合使用3.抽样误差和非抽样误差第5课程 品牌调查1.什么是品牌2.中国品牌
林之-人才选、育、用、留技巧(9月20-21日)
人气： 1813
课程评分:
开课时间：2008-09-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1760元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字： 林之-人才选、育、用、留技巧(9月20-21日) 一、系统篇1、人力资源管理的系统观2、关于"工作分析&quo…
《劳动合同法》系列培训――新法背景下企业规章制度…
人气： 1703
课程评分:
开课时间：2008-09-18 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥680元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 《劳动合同法》系列培训――新法背景下企业规章制度、员工手册的撰写及风险控制 课程大纲： 一、规章制度――熟悉而又陌生 …
如何有效管理经销商
人气： 2060
课程评分:
开课时间：2008-09-13 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字： 如何有效管理经销商 第一单元：正确看待厂商关系经销商和厂家真的是“鱼水关系”那么单纯吗？为什么说厂商之间的关系有的时候不…
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 1008
课程评分:
开课时间：2008-09-05 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 研发及技术人员绩效考核与激励系统 课.程.大.纲 一、 研发绩效考核的现状分析1、HR不懂研发、研发不懂HR，制定的…
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 1032
课程评分:
开课时间：2008-09-05 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,领导力
关键字： . 基层研发团队的绩效考核3、制定研发绩效考核指标容易产生的误区4、制定研发部门/团队指标的关键考虑因素 a. 企业的
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 2585
课程评分:
开课时间：2008-09-05 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： . 基层研发团队的绩效考核3、制定研发绩效考核指标容易产生的误区4、制定研发部门/团队指标的关键考虑因素 a. 企业的
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 1055
课程评分:
开课时间：2008-09-05 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： . 基层研发团队的绩效考核3、制定研发绩效考核指标容易产生的误区4、制定研发部门/团队指标的关键考虑因素 a. 企业的
客户的物流服务
人气： 1126
课程评分:
开课时间：2008-09-04 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥4200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：物流管理,客户服务
关键字： 销售服务关系模型物流危机管理 建立和报告客户服务标准 案例：误区的产生和惯性第三部分：建立客户的物流服务战略物流战略的三
IE工业工程
人气： 1060
课程评分:
开课时间：2008-08-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字： IE工业工程 降低制造成本高级研修班―― 中国企业有效运用IE实战技法效率！效率！效率！！！成本！成本！成本！！！ 生产…
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